ECC外語学院の口コミ『４月の研修 』ECC外語学院の口コミ・評判がわかる学び＆おけいこ　口コミ,掲示板ナレ

去年、４月研修ありましたよね。
定番になるものだと思ってたから何も思わなかったけど。。。
センターが数字、生徒数と言うなら、結果は知りたいと私や周りは思ってるので、研修は必要だと思います。時期云々は別にして。

＞生徒が急激に減っているので、私たちに研修や、チラシの投入をすすめるのでしょうか？

　生徒が急激に減ってるんですか？自分の教室で精いっぱいであまり気にしてませんでしたが・・・。それがほんとならいずれ各教室に返ってきますね・・・。なんと打開策はないのでしょうか。
　去年も研修早かったですよ。６月くらいのこの種の研修を早めてるんですよ。まぁ、内容は去年と同じでご想像通りのものだったと思います・・・。別に回数が多くなるわけではないのでいいんですけど、どうも募集期間が長くなり、春にもチラシ、親睦会申し込むにもチラシ、SICにもチラシを・・・と言われ、お金はかかるし気がめいる期間が長いです。大手の塾ならいっぱい折込いれてますけど、小さな教室なのに・・・とため息がでます。　

新規が入らないので、継続生で補てんしている状態。ビッグウエーブと銘打っていましたが、前年度割れしていますよ。継続生の並行受講をかなり、勧めていますよね。チラシを入れても、反応無し。困っていますよ。公文、ヤマハ英語、小学館は、新規２割増しだそう。eccは、考えを改めないといけない。

＞生徒が急激に減ってるんですか？
地区によると思いますが、減っている所もあるようですよ。

昨年も４月にあるましたよね。
だから、今年もあっても特に何とも思わなかったです。
ＳＩＣのこともあるしね〜

去年も4月にありましたね〜。

本部が全体の数字を気にするのは当然ですが
研修で個人経営のHTにその話をするのって
お門違いじゃない？っていつも思っています。

研修の内容やチラシの催促を
真に受けないことが大事だと思います。

きっとHTには素直すぎる方が多くて
本部に言われた通りにされるから
振り回され（結局利益なく）
腹が立つ部分もあるのではないでしょうか。

「私が経営者なんだから私が決めるのよ！」
と自分自信の強い意思を持って営業活動すれば
腹も立ちませんよ。

かと言って本部に盾ついては仕事になりませんから
素直に研修に参加して
SICしますってハンコつきます。
でもやってもやらなくても私の自由。

私はそう思っています。

＞「新規平均が１名の真実」さんへ

３月上旬に「今年の新規生徒、全国平均1・64人」との書き込みがあり、
そんなに少ないの！？とビックリしました。
それでもまだ、駆け込み入学等で、もう少し数字が伸びるかと
思っていましたが、この時期になっても伸びていないんですね。
うちの地域はセンターからそういうお知らせが来ないので
ここに寄せられた情報がとても参考になります。

>公文、ヤマハ英語、小学館は、新規２割増しだそう
この情報もセンター通信に載っていたのでしょうか？
なぜビッグウェーブがうちに来ないで、全部同業他社さんのほうへ行ってしまったのか？
４月の研修で本部がきちんと自己分析して、「本部は変革していくから
HTさんのご協力をお願いします」とでも言うのなら、出席して話を
聞いてもいいですけどね。

ヤマハ英語や公文が業績が伸びているというのは、新聞で見ました。ECCジュニアは、さっぱりですか？確かに、ここ最近全く、問い合わせの電話も鳴りません。併行受講を勧めましたが、スタンダードだけで、なかなか、難しいですね。地震もあり、今後、更に厳しくなりそうですね。

4月の研修、去年からですよね？だから今年も4月だろうなと思っていました。私が所属するｾﾝﾀｰのHTの中からは、少数ですがこの4月の研修に関して｢やっとECCらしくなったわね。以前からなぜ4月に研修しないのかと思ってたの。私達だって早く数字が知りたいのよ｣という電話があったらしく、あの時はｾﾝﾀｰ長担当の研修だったのですが、目を潤ませて｢こんなお言葉を頂けるなんて、先生方本当にありがとうございます！｣と熱く語っていました。でもそこにいた大半のHTは冷ややかな目を浴びせてましたけどね。

研修無駄です。
ためになる研修なら喜んで受けます。
会社の数字やマニュアルを通すだけの全くためにならない研修。
時間がもったいないといつも感じてます。
時は金なり。
他の事に時間を費やしたい。

研修、今回に限ってはもっと嫌です。
地震があったから、もっと生徒増やす努力するよう
言われそうですね。