ＡＢＣクッキングスタジオの口コミ情報（1件）で評判を徹底チェック！　みんなの口コミ(クチコミ)掲示板、

サービスが教室ごとで統一感ないですね。
もっと、そこを考慮しないといけませんね。
じゃないと、紹介だけして、受けれない詐欺と一緒ですから。
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本当に。。せめて他の教室でもいいとか開講が少ないのであれば期限を半年くらいにしてほしいです。
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>>しかも会員になれるチャンスはその日1回の限りと言われ、
↑
そんな訳ないでしょ(笑)人を騙す営業トークだね。
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やる気のある新入社員がかわいそう、
早くここの掲示板を上の人がみて、改善してくれたらいいのに！！

本当にもったいないですね。

■商談ブース以外では契約の話をしない
（電卓をもってついてまわるのは下品。。。）
■授業中は、料理に集中する
（授業のあいまに勧誘をするのはNG。。。）


良い口コミを聞くことで、次のお客がまた集まるものです。
おたがいにとってそれが一番いいですよね。
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やる気のある新入社員がかわいそう、
早くここの掲示板を上の人がみて、改善してくれたらいいのに！！

本当にもったいないですね。

■商談ブース以外では契約の話をしない
（電卓をもってついてまわるのは下品。。。）
■授業中は、料理に集中する
（授業のあいまに勧誘をするのはNG。。。）


良い口コミを聞くことで、次のお客がまた集まるものです。
おたがいにとってそれが一番いいですよね。
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みんなそうだね。
だって金でしょ？
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私も、以前ＡＢＣで働いていました。

毎日、営業のことばかりで「たのしい料理教室」とは程遠いです。

入社前の説明会では「みなさんで楽しい教室を作りましょう」と
いう感じでしたが、実際は「この生徒さん、次の契約の話して（契約）取ってきて」「体験で来た人は絶対入会させて」と厳しい営業ばかり。料理のことなんて、一切関係なし。
契約が取れなければ「どうして？何で取れないの？」と取れて当たり前のように言われます。

そして、いろんな生徒さんに顔を覚えてもらおうを、声をかければ「あの人は、私が担当なんだから！契約が取れなくなる」と、先輩社員に怒られました。

数字ばかりで、生徒さんを「お金」として見て、毎月その個人数字を競って、2ヶ月連続達成できなければ、トップの人から直々に営業について叩き込まれます。

こんなことをしているので、担当がちょくちょく変わって、採用も随時あるんだと思います。

会社だから厳しいのはわかりますが、人を見ず、数字ばかりを見て利益を上げる企業は、お客さん（生徒さん）から指示されないですよね。

生徒さんも社員も、人にとって大切な「食」を教える教室なら
人をもっと大切にして欲しいと思います。

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私が通っているスタジオも若い講師が多いですが 体験に限らず勧誘はさほど しつこくないです

それに私もハンハ゛ーク゛作りましたが 事前に説明をしてその後はレシピを確認しながらの感じで 進めて下さって最後に質問時間があったので 頭に入りました

スタジオによって講師の質が違うのは仕方ないですが必ず1人は自分にあった先生(説明が丁寧で分かりやすい)がいるので 色んな先生の授業を受けて見つけるのも悪くないと思いますよ
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