29ページ中19ページ目を表示(合計:144件) 前の5件 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | ...29 次の5件
投稿者:給料まだ〜?? さん
10/03/01 20:04
まだ入ってないけど〜
いつ支払ったの?
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
4 人中、4人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:英会話のジオスの質問への返信 さん
10/03/01 20:05
本当にね。
生活かかってるんで、早く給料払って下さい。
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
0 人中、0人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:名無しさん@英語勉強中 さん
10/03/02 10:14
漏まいら給料マーダー?
とりあえず、ぬるぽ
ほんとDQNばかり住んでるねここ
とりでだモナー
クスクス笑ってないで
CS計上するモナー
つねつねしちゃうモナー
KTN逝ってよし
ただ、勇気にAFO賞授けマス 賞状だけね
こけかきいきい
最後に一言、ケセラセラ
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
投稿者:英会話のジオスへの質問 さん
10/02/28 23:14
給与遅配で、業務停止などということはありますか?
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
2 人中、2人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:↑ さん
10/02/28 23:22
オーストラリアみたいに、他の海外校が独立法人化されて
直営の枠からはずされます。
日本は大丈夫だよ
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
投稿者:え? さん
10/02/28 12:33
ほんとうにお給料支払われていないのですか?
ジオスの社員はこれからどうやって生活していくのですか?
ジオスは大手英会話学校、、、お給料未払い、、、、
倒産のうわさは本当なんですか?
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
1 人中、1人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:英会話のジオスの質問への返信 さん
10/02/28 19:49
聞くなって・・・
ここって、ジオス関係者専用なの?
勝手に独占しないで、ネイティブ講師みたいに別に議論の場作れば。
通っていたり、通おうと思っているから、倒産しそうか気になっているのに、ひどいです。
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
0 人中、0人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:え? さん
10/02/28 22:48
関係ないやつじゃなくて、私もずいぶん前ですがMGで、知り合い数名がまだジオスに残っているので、、、。
でも、まだジオスを信じているのか、隠すし、大丈夫としか言わないので、、、。
本当のところどうなのかわかりません。
先月までは電話とメールがきたりしてましたが、今月は来ませんでしたね。
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
投稿者:答えてください さん
10/02/27 23:40
以下の点、ジオスでの対応をお答えください。
従来、給与支払日を従来よりも遅らせたい場合には、
社員と十分協議したうえで、就業規則や労働協約の変更を実施し、
改訂しなければなりません。
また、原則として労働基準監督署への届け出も必要です。
以上実施されていますか?
給与の支払いが遅延した場合には、本来支払われるべき日の翌日から、
遅延している期間の利息に相当する遅延損害金(年利6%)がつくこと
とされています(商法第514条)
以上の点はいかがですか?
最後に!!!
給与の遅延は、労基法第24条第2項違反です!
もちろん、ご存知ですよね?
ビデオでの曖昧な説明だけでは社員は納得できません。
社員の業務はボランティアではありません。
その会社が儲かっていようないまいが、資金繰りがいいか悪いか
社員には関係ない話です。雇用契約に基づいて仕事をして支給日が
到来すれば定められた日に給与をもらう権利があるわけですから。
給与は生活するためのものです。
生徒様のお支払いの回収遅れにはあれだけ厳しい幹部のみなさま、
社員への給与の支払いは遅いですね?
「株式会社ジオス」からのご回答を全社員が待っています!
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
26 人中、15人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:その通り!! さん
10/02/28 00:28
↑おっしゃる通り!!説明をして下さい。私は先日退社しましたが、遅配の連絡など一切受けておりません。現役マネージャーの同僚が心配して連絡をくれたのみです。
これって、、労働監督局?へ連絡すればいいですか?あ、サービス残業の件も一緒に聞いてみましょうかね。
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
22 人中、14人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:現講師 さん
10/02/28 00:31
あまりジオスを悪者呼ばわりしないほうが。
所詮、あぶれたデキの悪い社員のたわごと。
内の会社は、質のよい社員と生徒だけが残る健全な英会話学校ですから。 あなたに法律を盾に詰め寄られる、筋合いありませんので、あしからず。
正直、そのような社員達は早く他の就職先をお探しいただくことをお勧めします。
Good Luck !
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
18 人中、11人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:↑ウケる〜 さん
10/02/28 02:37
大爆笑!!本気でそのように思っていらっしゃるのですか!!よっ!世界一の幸せ者!素敵な会社に勤務できていいですね。私は給料の遅れない別の会社を探します!頑張って下さいね!
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
28 人中、17人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:私もそう思う さん
10/02/28 10:07
とりあえず、お給料もらったら、もう退職して転職したほうがいいですよ。
不満たらたら言いながらジオスにすがっていても、、、、、。
有能、無能にかかわらず、お給料がでない会社にいる必要も無いと思うよ。
今は就職難で本当に大変ですがね。
特に幹部の人は、管理職だったわけだから、余計に転職は厳しいですよ。英語もたいして堪能なわけでもないし、経営学を学んでいるわけでもないし。
逆に若いマネージャーさんたちは仕事を比較的見つけやすいかも、、、。
がんばって!
私も昨年辞めて、今年の四月から中学校の教師デビューです。
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
投稿者:英会話のジオスへの質問 さん
10/02/27 19:33
早く給与を支払ってください。
人を雇用する企業として、従業員の生活を守ってください。
3月1日以降とは、いつですか?
給与遅配の事実を労基は把握してるのでしょうか?
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
3 人中、3人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:英会話のジオスの質問への返信 さん
10/02/27 20:26
まだ払われてないなんて、嘘だろ
もし、本当ならもう逃げ出した方がいいよ
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
4 人中、4人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:お願いだから さん
10/02/27 21:03
ちゃんと支払ってださい。
末日払いって約束ですよね?
なんで、約束を守れないんですか?
ここの会社。
ちゃんと説明してくださいよ。
説明もないしいつの支払いかも
言わないなんて最低です。
社員の生活を保護することは無視ですか?
ネイティブにはちゃんと支払ってるのに
マネージャーには支払わない意味がわかりません。
高給取りのお偉いさん方はちゃっかり
給料確保してますものね。
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
13 人中、10人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:給与未払いが本当なら さん
10/02/27 21:20
給与が未払いであれば、ここに書き込みするよりも、、、ジオスに組合がないのであれば、労働監督署へ行かれて相談なさるのが良いかと思います。
私も相談しに行ったことがありますが、親切にアドバイスをくれますし、必要であれば弁護士さんを紹介してくれたり、民事裁判の判決例を教えてくれたりします。
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
2 人中、2人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:英会話のジオスの質問への返信 さん
10/02/27 22:06
嘘ではないですし、冷静でもありませんよ!
従業員は無力ですし、払えないと言われたら待つしかありません。。
この会社の従業員に対する扱いがこれでお分かりかと思います。
常識ではありえない状況です。
労基も何度も監査に入っているようですが。。
どうか公にこの状況を訴える手段を教えてほしいです。
なっとく!
いまひとつ
この記事を違反報告する
口コミ掲示板の便利な機能を利用するには会員登録が必要です。
>> [無料] 会員登録
>> ログインする