ECC外語学院の口コミ『筋違いでも教室しても良いですか 』ECC外語学院の口コミ・評判がわかる学び＆おけい

通学区の小・中学校の全校生徒数と、教室の生徒数によります。

私の教室の場合ですと、教室の小学生の生徒数が100名以上いれば、
近隣の新設に対する異議に耳を傾けてくれると思われます。

要は、通学区の小学校の全校生徒数の何パーセントが自教室に通っているか、ですね。

＞大丈夫でしょうか？契約しました。

大丈夫だから契約できたのです。
私も元々あるジュニア教室から徒歩2分位の場所に
新規教室を開講させてもらいました。
パーティーなどのイベントを合同でやったり
仲良く共存できてますよ、御安心を。

あざーす。頑張ります。
　

あざーす？？
そのレスの仕方を拝見する限り大丈夫でないと思います。
生徒集まらず直ぐに辞めるパターンにならないようにして下さい。
ECCの看板だけで生徒が多少なりとも来たとしても、生徒増えず収入が少ないと言って辞める人が多いですからね。そうなると生徒さんが可哀相ですので。

ＥＣＣの看板の力を使って最初は何人か生徒が集まっても
その後も毎年継続して生徒が増え続けてゆくかどうかは
教室の立地とかよりも先生の人柄や人格に左右されるのよね。
２年後の最初の契約更新をせずに辞めてゆく人たちはは
研修とかで会っても、？？？っていう人たちばかりでしたもの。

こんな人が新しい先生って。古い先生、頑張って。

採用するスタッフにも責任あり。子供がいるだけで、即採用。教材を買ってもらえるから？きちんと人材を見極めて欲しい。

子供がいるだけで即採用とか
根拠の無い話は書かないほうが良いですよ
実際、子供がいる人でも落ちてる人いますんで

即採用かどうかは分からないけれど、会社側は利益追求ですから最低限の条件さえ揃っていれば採用されるでしょう。
ホームティーチャーは1事業主なのですから、会社員のように採用されればそれで決まったお給料を頂けるものではありません。　
用は努力と才能次第。　
自分の力量すら分からず安易に始める人が結局は直ぐ教室クローズに追い込まれるという事です。

会社からの採用不採用の合否より、世間からの合否結果が待っているということね。

そうそう。
1事業主なのだから、本来は『採用』という言葉すら
ホームティーチャーには当てはまらないのよね。
事業をすることの厳しさや自分の力量すら分からずに
始めた人はほぼ間違いなく失敗します。
そして失敗した人は鬱憤晴らしにECCへの責任転嫁と
貶め工作に精を出し始めるという流れでしょう。

そうね。
採用というより、ECCの教授法と教材を利用して頂いて良いと許可が出た程度に捉えた方がいいですね。
ECCホームティチャーに採用されたら生徒も会社側の募集等で集めてもらえると思い違いしている人が後々文句を噴出させていらっしゃる気がします。
それと会社は近隣のECC教室の有無は伝えてくれますが、他社やその地域の市場調査まではしてくれませんよ。
事業主なのですから、事業を始めるにあたり当該地域で開業し成功するかどうかは個人の調査は必須です。
競合他社が乱立していても自分の実力で生徒確保していけると思えるならそれで良いですし、何れにしても全て自分の判断に委ねられます。

古い先生にはやめる良いきっかけになるんじゃない？

20年以上HTしていると年齢的におばあちゃんだから、子供相手は辛いでしょうね。スタッフもおばあちゃん先生には、いつまでするのか？って厳しい質問もするみたい。スタッフは悪気はないのだろうけど。

私の地域ではHT歴長い人多いですが、スタッフから「いつまでするのか」なんて言われるなんていうのは聞いたこと無いです。
特に生徒さん沢山かかえておられるHTさんには、ご本人がもうそろそろ・と言われても「まだまだお若いです」と言って逆に続けさせるように仕向けられると言っておられ、いつ辞めようか悩むとよく言われてますよ。
スタッフから辞めるように言われたら即辞める決心がつかれるのでしょうね。

高齢だけども生徒が多い＝地域から信頼を得ている
ことの証とも言えるから、本人もなかなか辞めにくいし
センターもドル箱教室を閉鎖させようとは思わないでしょう
近隣に若い先生の新規教室ができて、そちらに生徒が流れて
しまうようなことがあったら、そのときが辞め時でしょうね

非常に近いところに教室ができると既存の先生は怒りを通り越して恥ずかしいです。スタッフは自分の営業の成績ばかりを優先してぜがひでも1つでも教室を作りたいのです。この会社は「近くに教室があると市場を調査して決定します。」と言っていますが市場など考えなく既存の先生の気持ちも全く考えなくたとえ既存の教室の隣でも作ります。みんな先生方は怒っています。怒っていないのはそろそろやめたいと思っている先生です。一番高額な家賃や高熱費が無料で教室を作れるので会社はどんどん作ります。やりたい気持ちはわかりますが非常に近くに教室がある場合は作らない選択をしたほうが賢明です。他の会社の教室にしてください。

ECCや公文の先生ってフランチャイズなんじゃないの？
だったら、コンビニと同じシステムよね。
能力のある人が生き残れば本部はそれでOKなんでしょ。
生き残り競争が嫌なら最初からフランチャイズ契約なんかしなきゃいいのよ。

自分の地域は自分だけのもの
そんな生ぬるい考え方をしている店舗には
近隣に新しい店舗を作って喝を入れる
フランチャイズ業界の鉄則