学習塾なら個別指導の明光義塾の口コミ情報（1件）で評判を徹底チェック！　口コミ(クチコミ)掲示板、ナレ

私がいる教室では給料日の1週間前には明細をもらえますし、講師ミーティングも1ヵ月に最低1回はあります。

また生徒との面談で寄せられた意見は善し悪しに関わらず講師に伝えられます。他の塾と比べて、いい加減な点や不十分な点があるのも事実ですが、それは教室によって様々だと思います。
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うちは１コマ１，８００円ですよ。
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教室によってはコマ給1800円からスタートの場合がありますね。最近の新規オープンの教室では講師確保のため1800募集する事があります。募集媒体にはこのコマ給が明記されるので、きちんと払われます。
オープン後に募集のコマ給を変えると教室内格差が生じるので、大抵はずっと同じコマ給で募集し続けることになります。(講師が集まらないので従来より募集コマ給を上げることはありますが、新しい募集コマ給で新規採用した時点で、既に在籍している講師のコマ給もその分上げる措置をとります。)
ただし、研修期間を設けている場合は、一定期間(大抵1〜3ヶ月あるいは50コマ出勤程度)は1500〜1700程度となることがあります。この場合は募集媒体に研修期間ありと明記されていなくてはなりません。
以上の点でごまかされている事があれば、訴訟になれば会社側が負ける公算が高いので、文句を言えば改善されると思います。
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明光をクラスター
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当日振り替えが出来ないことに対する文句が言いたいだけとしか思えません。
考えてもみてください。
当日振り替え不可、あるいはそれに代わる制約がなければ、「今日は部活で疲れたから・・」など都合の良い当日授業振り替えが頻発することでしょう。
塾に通っているのは何も良心的なご家庭のお子様ばかりではないのですから。
その授業のために一生懸命準備をした講師や教室長の立場はどうなるのでしょう？
そういうことが続けば、授業の準備なんて適当にやっておけば良いということになりかねません。
いいえ。
もっと言えば、本当に迷惑を被るのは従業員ではないのです。
時間割をきちんと守ってくれる良心的なご家庭の方でしょう。

そもそも、そのルールに納得されて入会されたのでは？
お子様の健康や講師の指導力が気になるのなら、よそへ行けば良いだけのお話です。
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私は、先日液状化現象で話題騒然だった千葉の某所(わかりますよね(笑))に住んでいます。

地元で小さなスーパーを二軒営んでいますが、震災から40日経った今も、店舗の混乱がなかなか収まりません。休息は最低限だけ取り、それ以外は朝から深夜まで2店舗を往復して働き詰めています。趣味どころか、ささやかな晩酌すら震災以降は断ち切ってますよ。

震災前は、近々3店舗目をと考えていたもんですが、自分がどれだけ店舗を構えた経営者になっても、この体が動くうちは現場から離れようなんて考えませんよ。従業員と近い存在でいつづけて経営状態を把握しておかないと、いざという時に陣頭指揮が取れませんもん。ましてや、自分の店の非常事態に、趣味に更けてるなんて従業員に知れたら、愛想尽かしてみんな辞めちゃいますよ。

前置きが長くなりましたが、本題は、近い将来、娘をお任せする学習塾を探してまして、様々な掲示板をチェックして回っているんです。きちんと指導ノウハウを持った先生のいる塾に預けたいのですが…。
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しかし、まともな感覚をもったオーナーが経営する教室というレベルで塾探ししないとこの塾の場合は難しいですよね?

オーナー様はいつでもバブル期の羽振りがよいあの頃を基準にしているのでしょうかね?学生時代?には自分探しの旅と称して外国を放浪していたオーナー様がいるようですが、あなたはいったい何のためにこの社会にいるのでしょうか?
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なぎぃさんの書き込みにある、そのFC塾のオーナーさんですか、店舗を束ねるトップがそのような有り様だというのは、同じ経営者として非常に情けない限りです。

会社の社風や業績がどれだけ改良されるかは、経営者がどれだけ現場に対して心血を注いだかで決まります。店舗が被災すれば慌てて駆けつけて復旧に尽力する、そんな事は経営者として当たり前です。

また、私には茨城に非難所生活を強いられている友人(経営者仲間)が数人いたので、仕事の合間を縫って見舞いに行きました。定期を解約して300万を友人達に渡してきました。友人達は私に何度も頭を下げて感謝してくれましたが、被災した工場を建て直し、一度失った得意先の仕事の発注を取り戻すまでの間に、300万程度の金など一瞬でなくなります。それでも友人達は、これで助かると言ってお金を受け取ってくれました。

上述のオーナー様は、そういった現場の事情をろくに把握されていないゆえに呑気に趣味に没頭されているのでしょうが、ここぞという時に、トップとしての力量を発揮して被災した店舗に救いの手を差し伸べないと、自分に献身してくれている従業員がいつまでも献身し続けてくれると思っているのでしたら、それはただの慢心です。
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うちの社長は昨日思い立ったように100万出すって個人的に言ってました!何かイライラしながら言ってましたが、その判断は素晴らしいと思います。

なぎぃさんが言うようなオーナーはごく一部の人ですよ。
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このスレで言われているオーナー様の人間性はもう変わらないと思います。
昔からこの人かなりの問題オーナーだったので。
一度、すべてを失うといいと思います。

Twitterであのような書き方をすること自体が人間性に疑問符がつく所以ですね。

ひとのことをバカにしてるのか?って感じです。
フランチャイジーは調子に乗るとこわいこわい。
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私もこのオーナー様の書き込み見ました。社長、これを見ていたらぜひ答えてください。お願いします。

あの書き込みは誰宛のメッセージなんでしょうか?

あなたが何を考えようと自由ですが、社会情勢を無視したような書き込みは一般に見られるような所には書くべきではないのではないでしょうか?

マラソンやゴルフのことなんかmixiで書いてください。また、半ば挑戦的な書き込みもこのご時世に見ていて不快です。私の夫はよく言ってました。個人的なことは個人でやるべきだと。一般外部が閲覧できるようなサイトに書き込むべきでない。主旨に反します、品位に欠けます、と。

一応、あなたが経営する教室は被災してるんですよ。プライベートとは言え、社長のあなたがそんな赤の他人のような書き込みをするのは無神経にもほどがあります。

義援金についての書き込みも半ばなげやり感満載な感じがしてなりません。まともな大人ならもう少し、相手を思いやる書き方できないんですかね?

昔から、あなたの人間性を疑っていた、今は退職した社員がたくさんいますが、彼らの気持ちがよくわかります。少しは改心されたらいかがでしょう?

会社業務の質も年々悪化していく気でならないのはやはり会社のトップに原因があるということですか?

少しは真剣に考えたらいかがですか?
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あのー、東京のA区のU島教室でバイト講師やってる者です。ナレコムは以前からこまめにチェックしていますが、まさか自分の所が悪コミで載せられるとは…、って心境です。

でも、当然かも知れません。１対４とか１対５とか、さすがにやってて罪悪感がありますもん。自分は教員志望なので、きれいごとばかり言うなとお叱りを受けてしまうかも知れませんが、月謝を頂いているのに、ちょっぴりしか付いてあげられなくて、あとは自分で問題解いててもらって、はいおしまい、では、せっかく塾に来てもらってる生徒さんに対して申し訳ないと思ってしまいます。

この塾は、自分が講師として働いている塾ですから、生徒や保護者様から「明光は良い塾だね」と言って頂きたいです。ですが、このような悪い実態が次々と表になってしまうと、この塾で講師をしている自分に誇りを持てなくなってしまいます。
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現明光の講師ですが、主に大学生や専門学生が中心です。(中には教員免許を持っている人もいますが…。)

私は国立大学に通っていて、今年でバイト歴3年目になります。今まで働いていた人の中には偏差値40くらいの大学に通っている人、看護学校の人等成績も様々ですね。ひどい人だと、中学数学の問題も解説できない人がいました。

さすがにそういう人は解雇されていますが、そこまでの高学歴は求められていないはずです!!
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