塾・学習塾・進学塾の栄光ゼミナールの口コミ情報（1件）で評判を徹底チェック！　口コミ掲示板、ナレコム

数は多くない(数教室に１人いるかいないか)ですが、学生ではない非常勤(パートタイム)の講師は存在します。ただし非常勤なので栄光専属というわけではありません。多くは、国公私立の学校で非常勤講師として勤めている方が副業としてやっているもの(いわゆるプロ講師)です。

彼らは正社員ではないので基本的に異動はありません。人によっては同じ教室で主力講師として何年も教えていることもあります。ただしあくまで非常勤ですので、ずっと栄光に勤務する保証はありません。もっとも、正社員の平均勤続年数も6年未満ですが。

また、学生講師でもバッヂを付けている人はいるので、それだけで正社員かどうかは判断できません。ちなみに普通の教室では正社員は２〜３人程度で、それ以外は学生講師である場合がほとんどです。
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丁寧なご説明ありがとうございました。

親としては、先生がアルバイトの方であろうが、熱心に教えてくださるので、先生がたの立場は気になりません。
でも、子どもの先生に対する信頼する気持ちがあるので、急に変わられたら辛いです。

お答えいただき、すこし安心したところもあります。
ありがとうごございました。
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先生方はころころ変わりますよ。
小６、新学年になって国語の先生すでに３人目です。
ひどいことに二人目から三人目に変わったときはいきなりで告知もなければ挨拶もなしでした。
さすがに子供は「えっ〜？何も言ってくれないで？」とびっくりしていました。
栄光は相手が子供だからいいと思っているのでしょうね。
他の教科の先生に恵まれたので転塾まではいきませんでしたし、もう転塾には遅い時期ですので現状で納得しようとしています。

これが、要の教科である算数の先生もだったら？今から変わってしまったら？←これは怖すぎて考えたくありません！！

栄光さんへ
もう少し先生の質と任期を管理してください。
先生を信頼して一生懸命頑張っている子供たちのことは考えないのでしょうか？たまたま娘はタイミングが良かったからいいのですが、友達には勧められないのですよね・・・。
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ありがとうございます。

全く同じ気持ちの方がいると思いうれしいやら、複雑な気持ちです。

何度か？と思うこともありましたが、こどもが、主要２教科の先生を信頼しているので、その気持ちを考えると、転塾は今のところ考えられません。
でもそのよりどころが、無くなったときのことを考えると、不安感がつのります。
でも、最後にこどもを守ってあげられるのは、親。
御互い、がんばりましょう！
授業も大切ですが、もっと大切なのは、間違えた部分のトレーニングを家庭でやることだと思います。
でもこれが、とても大変なんですよね。
私はすでにへとへとですが。

コメントどうもありがとうございました。
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・学力不問、出勤さえできればいいというレベルで採用がザル
・労基法違反に相当する無賃労働でまともな考えの大学生は長続きしない


こういう事情があるので講師の定着率は低く、学期中に去る大学生も多いです。
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株式会社 栄光の元社員です。

もう、５年以上前になりますが。

あの、栄光ゼミナールという綺麗な看板にだまされたのですか？

なぜ、子供を栄光ゼミナールという営利しか考えていない上司ばかりがいる塾を選んだのですか？

授業なんか考えているわけないじゃないですか！！！

お金。


ただ、それだけなので、僕は１年で栄光を去り、

今は独立して学習塾を経営しています。

近くに栄光ありますけど、相手じゃないですね。

すみません、自分の子供は１億円積まれても行かせたくないもので…
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塾を１００％信用はしていません。
いざというとき、私が指導できる実力をつける決意をしています。

バイトはバイトです。
最後に子供を支えるのは親です。そのことを思い出させていただき大変感謝しております。
ありがとうございました。
母は自主トレします。

でも１億って尋常ではないですね。
そんなに栄光が嫌いなんでね。

でも、今の先生達を信頼しています。
それが、最後には大切では？
組織は、人で成り立っています。
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栄光ゼミナールで講師をしていた者です。
少しだけ実情をご理解ください。


でも１億って尋常ではないですね。
そんなに栄光が嫌いなんでね。

質問者さまのお気持ちは痛いほどわかります。
保護者対応もしておりましたから、親御さんの熱意や塾を頼りにする気持ちは理解しているつもりです。


栄光にかぎらず、どこでも言えることですが、 同じ塾でも教室長によって、全くカラーが違いますし、どこでも、熱心で指導力のある講師もいれば、熱意はあるけど指導力の乏しい（口の上手い）講師、熱意も指導力もない講師もいます。


ここまでは、ほとんどの塾が似たりよったりですが、他塾との決定的な違いはガメツさです。
塾も企業ですから儲けるのは当たり前ですが、栄光の場合はそれが酷すぎるのです。

もちろん栄光も生徒の成績を伸ばすことは重視していますよ。成績が伸びないと退塾されますから（笑）。



でも、今の先生達を信頼しています。
それが、最後には大切では？
組織は、人で成り立っています。

おっしゃるとおり、組織は人で成り立っているはずですよね。
その「人」をタダ働きさせて、使い捨てするのが、栄光のやり方なのです。


恐らく、質問者さまのお子様が巡り合われた先生たちは、ボランティア精神旺盛なのだと思います。
その先生たちが非常勤講師だとしたら、補講や面談など、授業時間以外は、すべて無給でやっています。
栄光は正規の授業時間以外にアルバイト料を出しませんから。

保護者会も、前後の準備や片付けはアルバイト講師がやるのですが、バイト料を出しません。
保護者会の時間が１時間伸びても、予定していた時間分のバイト料しか払いません。
もちろん、社員にも時間外手当は出ません。

現場で働く人間の善意を栄光は利用しているのです。



このようなお金儲けしか考えていない会社だから、口コミへの返信さまがおっしゃるように、常識的な考えを持った講師は長続きしません。

どんなに指導熱心でいい先生でも、裏では「受講者数があと○人足りないから講座をとらせろ」という会議に強制的に参加していますし、そこで働いている以上、それなりに営業しているはずです。


私は、働き始めてから実情を知って後悔しましたが、学年の途中で投げ出したら生徒が可哀想なので、年度替わりまで歯をくいしばって続けました。
自分が白い目で見られるので、嫌だけど営業もしました。


以上のような栄光の体質を知っているから、おことばですが…さまは「１億でも〜」と書かれたのだと思います。
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私もここで学生講師をしていましたが、売上のためにそこまでするの？と首をかしげたくなる会社でした。

集団授業で成績が下がったら、即「個別を受講して挽回しましょう」

セレクトゼミや栄光の森は自由選択のはずなのに、「皆さん受講してますよ」とか言って、半強制的に受講させようとする

「私立中に入れば塾いらずだから結果的に安上がりですよ」と言って入塾させたにもかかわらず、合格したら「独力では私立のハードな授業について行けませんよ」と言って引き留めようとする

勤務していた教室の社員はそんな人ばかりでした。
特に引き留めに関しては、生徒に矛盾を突かれてしどろもどろになり、講師仲間の失笑をかっていました。大人が思っているほど子どもはバカではありません。

中学受験は仕方ないにしても、勉強って自分でするものですよね。
私は受け持ちの受験生全てにそう言って、合格後に見事全員「卒塾」して頂きました。会社が思っているほど学生もバカではありません。

会社の都合ばかり押しつけたって、生徒も学生講師もついてくるわけないでしょう。この会社はいつになったら気付くのでしょうね。
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あの、、、
栄光セ゛ミナールの時間講師
辞めたいです、、、
生徒からはいつも
元気を頂き、
やり甲斐もありますが、
アルバイトをする
条件で月に30000円の
仕送りが、途絶えました。
そして今月15日が
給料日で、口座を
見たところ、3000円
の表示が、、、
確かに5月に入った
ばかりで模擬授業が
で5月を終えましたが
交通費だけでも
3000円近く出しており
その金額を見た時に
私の労働価値は0以下
という感覚になりました
生徒の成績は一生懸命
上げたいのですが、
これでは最低限の
生活を営めません。
助けてください
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前に栄光ゼミナールでアルバイトをしていた大学生です。
私のいたところでは、
室長1人 正社員（兼副室長）１〜３人 残りはアルバイトか派遣
という人員構成になっていました。
それなりに熱心に指導している教室でしたが、入塾の説明などをしっかりこなせる人が正社員以上（私のいた教室では2人）しかおらず”なんとか予定をこなす”ような状況になっていました。
資料などの準備が悪く（手が回らずに）保護者との面談中にたびたび室長が退席してほかの仕事をしている様子を目にしました。

先生の質ですが、今までの書き込みでだいたい察しが付いていると思いますが、質にバラつきがあります。アルバイトに当たる確率は非常に高いでしょう。やる気はあっても実力が伴わない場合がほとんどだと思います。
ただ、受験クラスの中位から上位ぐらいのクラスの場合は、実力のある先生で固める場合などがあるため授業の質が良くなる可能性は高いです。


長々と書きましたが、教室によって質は大きく違うと思いますので（他教室の先生と話す機会がけっこうあったため特にそう思います）説明を聞きに行った教室に見学に行って魅力を感じないのであればほかの塾の見学をお勧めします。
（追記ですが、地域によっては補習塾のようになってしまっている教室もあります。）
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貴重な情報ありがとうございます。
もうひとつ質問ですが、いま予定している教室は受験クラスは
最初10人1クラスのみのスタートくらいになると説明くださいました。講師も正社員の講師(算数は副塾長）みたいです。いずれ人数が増えると2クラスになるみたいですけど・・・
受験コースは講師はベテラン講師ですと言っていましたが、その話し信じてよいのでしょうか
やっぱり 入塾してこんなはずでは、無かったと思いたくないので。中受終了までひとつの塾でお世話になりたいので，慎重になってしまいます。ちなみに子供は体験をして好感触みたい。。。
ご意見ありましたらお願いします。
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社員の勤続年数、及び待遇が学校の教師の半分以下かつ労働時間がその倍となると次のことが予想されます。
１、確かに「ベテラン」勤続がながい→他では拾ってもらえない人
２、年配（中年）→他企業のリストラ組、教育者として適格でない可能性あり
３、長年の派遣→実力及び勤続していられるかが不安
４、実力ある学生→まともな人（自立的思考力のある人）は退職してしまう
これ以外の可能性もありますが、ここは総じて講師の実力が低く特に社員は学力も低いことも多く話がころころ変わるので信用が置けないとは思います。後、注意すべきことは子供が好印象であってもそれが学力の向上に有益な授業であるとは限らないということです。個人的な妄言かもしれませんが親（保護者）が信用が置け、子供（生徒）が少し負担或はある種の怖さ、真剣さを感じ取れる塾がベスト、要は親にも子にも媚びず、真剣に取り組んでくれるところがいいとは思います。
以上はすべて個人的経験則ですので、最後はご自身達で考え悔いのないようにしてください。
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質問への答えが遅れてしまいました。2番目に書き込んでいる者です。

「受験コースは講師はベテラン講師ですと言っていましたが、その話し信じてよいのでしょうか」
ということですが、進学塾の評価は進学率で決まります。
受験コースにベテランを配置して合格率を上げることはそのまま塾の利益につながりますので、たぶん信用して良いでしょう。

ちなみに、受験コース（特に合格者が増えると実績になるレベル）に実力のある講師・・というのは大学受験対策をしている大手予備校でも普通におこなわれていることです。
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普通の塾なら受験コース・受験学年には実力あるベテラン講師を配しますが、栄光の場合は人材不足が深刻なため、教室によっては大学一年生の新人講師にいきなり受験学年を、それも複数科目担当させます。その上、その学生講師が年度内に何度も交代することもあります。

もちろん全ての教室がそうではないですが、仮に直接話してみた印象が良かったとしても、
・担当講師の経験年数
・学生かどうか
の二点は確認しておいた方が良いでしょう。
基本的にその教室のホームページに紹介が出ていない講師は学生です。
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小規模教室は2人〜3人，大規模教室は5人〜8人が社員です。
講師室が見える場合は，自分のデスクがない講師はほぼ全員バイトです。（バイト＝時間講師，チーフ講師）

社員，バイトを問わず，実力には大きくバラつきがあります。授業見学をさせてもらい，親がきっちりと判断したほうが良いです。

入塾をとる際は，本人yesと親yesを別々に取りに来ます。子どもを先におさえられてしまうと，面倒です。この塾の教室評価は営業成績がメインなので，バラつきがあるにせよ，本質的な部分は同じだと思います。
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授業体験も行きましたが、授業は子供も始めての体験でしたので
分かりやすい所と難しい所がありましたが、好感触みたいです。
講師の先生も正社の方でしたが、やはりアルバイトの方も受験コースをうけもつみたいですね。先生が足りないのかバタバタした
印象でした。実際に体験してもよくその塾の特徴をとらえるには
難しいです。やはり入塾してわかるのかな？
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栄光セ゛ミナールでアルハ゛イトをしていた時に、社員の方がこの掲示板にいろいろ書きこんでおられるのをたびたび拝見しました。
業務の一環なのでしょうかね。
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私は以前 栄光の他の校舎に通っていたのですが
久喜校は優秀な校舎だそうです。

おそらく 優秀な教師が
よばれているのではないでしょうか？
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いつごろ 入塾されたのですか？
中学受験で入塾されたのですか？
講師の先生は面倒見はどうでしょうか？
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謙虚な姿勢で対応されたのですから、よい方なのではないでしょうか。
謝罪も無しで塾の都合を押してきて、煙たい客だとあしらうよりマシかもしれないと思いました。対応する人の問題か塾のやり方かは分かりませんが。反省もしない塾などは論外かと。
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はい、先生は誠意もある良い先生でしたよ。ただ、塾長の業務をお一人でされていたのか全く余裕がなくなり、連絡事項やフォローなどをよく忘れてました。先生もお気の毒だなと思います。

ともかく10月に塾長が異動してしまう方針では、どこの教室も同じことですよね。これはやめるべきだと思います。生徒も受験指導してくれている信頼している先生に突然さられてしまうのは、がっくりです。
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　私も講師たちの表情や態度を見たいると質問の返信一段目の方が書き込んだような態度を一年間とろれました。つまり塾側の言い分ばかり押し付けられてお金を払わされて結局顔を合わせば表情を見れば私に対して煙たそうな表情でした！何様のつもり！って感じでした。そんな態度するのなら始めからチラシを新聞の折込に入れるなって感じ！チラシには体裁のいいことばかり書いていませんか？
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　以前バイトをやってました。
採用の際言われたことは、授業には原則干渉しない、しかし、バイト
であることは絶対に言わないで下さい。やめた後も口外しないで下さい。もし約束を破ったら当塾の顧問弁護士を通じて損害賠償を請求
することもありえます。だって。
　そのくせ書面にしないのはいかんせん理解に苦しむ（笑）
こんな組織ぐるみで嘘をつく学習塾は教育機関とは認めることは
できないであろう。
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学生と名乗らせないのは、栄光だけなんですか？
早稲アカとか、サピは、大学生だと名乗っているんでしょうか？

前に、早稲アカの体験に、子供を行かせた際、やはり、どこから見ても、学生さんの先生がいたので、
子供が、「大学生ですか？」っと聞いたら、「違います！」っと、言ったそうです。







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　他塾でもやはり一定数の学生講師は存在します。しかし栄光には以下のような構造的な問題が以前から指摘されています。

１．アルバイトの講師の絶対数がずば抜けて高い。
一定規模を誇る他塾では精々３割前後が相場であるのに対し栄光はほぼ全員がアルバイトである。

２．質
それなりの塾では講師の所属大学は一定しており所謂日東駒専以下の
大学は存在しない。また、これらの大学であっても推薦入学者は採用
していないのに対し栄光では名のある大学はむしろ少なく３，４流大
、推薦入学も相当含む。受験生でさえ原則アルバイト講師である。

　要するにこの学習塾は生徒のことより金銭の獲得を考えていると考えられる。


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よくわかりました！
ありがとうございます。

ただ、今通っている教室は、（受験生ではありませんが）担当の先生が、大学生ではありません。というか、教室自体に、大学生という年代がいないです。
前に、書かれている方もいましたが、教室格差があるということでしょうか？
しつこい勧誘とかも、まだ受けたことがありません。
子供は、先生方が、いつも和やかで、よく勉強を見てくれる、わかるまで教えてくれると言っています。
ずいぶん、違うんですね。
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　↑もみ消し。
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↑別に、もみ消しではないよ。

こういう教室も、数少ないがあるってこと。
ただし、勧誘をしてないわけじゃない！
しつこくやらなくったって、落とせる有能な営業マンがいるのでしょう。
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どこの塾でも売り上げがほしいものなんじゃないですか?
個人でやってるわけじゃなし、人数がいればいる程、儲かりますしね、CMだって相当金かかってるわけだし。うちの息子が言ってる栄光は、前の塾長は私は生理的に好きじゃなかったけど、今の塾長は優しいし、色々話をしてくれます。息子もわからないところは、教えてくれるし、いい先生だよって。バイトだろうが、社員だろうが聞いてわからないんじゃ話にならないけど、教えられるなら、私はいいと思います。真面目な勉強だけどんどん進んで、難関コースのように上を目指す方は、ほかの塾に行けばいいんではないんでしょうか。栄光だって早稲田や難しい学校にも受かってる子供もいますけど。
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　売り上げを上げたいのは解っています。しかしやっていることといえば「挑発」「無視」「甘言」「理不尽」苦情を言えば「成績上がっているだろう！」「電話をしてくる親に限って子どもは話を聞いていない。」と言うし「うざい。」とかこういうことを書き込んでくる栄光の社員がいること自体、自分たちが常識の解からない人間ということを紹介しています。子どもだって親が苦労したお金を払っているのを知っています。遊んだりなんかするわけないと思います。もしあるとしたらそういう教室の雰囲気か講師が面倒を見ていない。ことになります。それでも子どもがうるさくするようならその時点で親と連絡を取ることもできるはず。そこまでしてだめなら退塾でいいのでは？そんなにいい塾ならば評判を聞きつける目ざとい親が黙ってたってくると思います。結果が出た後になって「子ども次第」なんて反論できない子どものせいにするのは子どもがかわいそうだし卑怯です。だから世間から「チンピラ」なんて言われてしまうんですよ！
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　保護者は「成績があがらない。」「おたくの塾はどうなっているんだ。」「子どもがかわいそう」と言うのはそのことで怒っているのではなくそれ以前の栄光の偽善的な対応に怒っているのだと思いますよ！勉強を教える講師以前の問題です。
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数年前に、栄光のお子さんを御三家に入れるお手伝いをしました。
その頃と今の栄光、ちょっと違ってきています。
資金力があるからかな？
改善力は、ある意味、他塾より早いと思います。
以前の体験を、ここに書かれている元講師、元保護者の方々のご意見、あんまり参考にしないほうが良いですね。


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　え！御三家に入れるだけの学力がある生徒がたまたま栄光に一教科だけ選択して入塾したんじゃないの？「口八丁手八丁」ってこういうことを言うのかな？わろたww


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国語だけ見ましたよ。最後の数ヶ月。
理・数は、栄光のバイト大学生が、頼りないけどがんばりました。
社会は、ほとんど家庭学習でしたね。
難関講座など通える成績でしたが、地理的な理由で通っていません。
すべて末端の教室での受講のみ。他塾は、模試のみ併用です。


最近は、4科、取っている子が多いですね。
営業の賜物かな？
他塾に行ったら、中堅で大事にされないような子は、むしろ手厚くフォローされていると思います。
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本当に家庭教師？ずいぶん詳しく栄光のバイト講師のこと知っているけれど！
　栄光の社員だったら、話にならないくらい目くじら立ててつかかってくるか！悪くないの一点張りで！どっかいっちゃてるから（ヒステリック）。それとも上の書き込みにヒヤリ？それとも今までのように威張り散らしていられないくらいに生徒数が少ない？
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詳しくてすみません。

塾の授業後、お家でフォロー授業したりするのですよ。
身内の者ということで、お迎えもしたりします・・

当然、先生達にも、挨拶ついでに、いろいろ質問してみます。
それぞれ塾の特色があり、おもしろいですよ！

それでは、この辺で失礼します。




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息子の部活の先輩も東葛受かりましたよ。先生たちも喜んでたらしいし。人数も増えてきて、クラスも三クラス。成績のあまり良くないクラスは、うるさいらしく、集中できないらしいです。友達の子供も集中できないということで、辞めました。親か高いお金払ってるんだから、遊んでる子はいないといっても、いるんです。注意しても、そのような子は、言うこと聞かないし。そこでいちいち親に言えば、うちの子に限ってとか、面倒くさいんですよ。たぶん。
勉強してるところを、見に行けばいいんですよ。うわさや、場所によっても違うとは思いますが、文句があるなら、辞めることです。

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　みきさんへ
「面倒くさい？」だったら毎日体裁のいいことを書いたチラシを新聞の折込にいれるな！それともなければ「勉強は自分でするもの家の塾はうるさいが狭い場所だけは高い料金で提供。夏は講師が涼むための設備費、冬は講師たちの体が冷えないための設備費徴収。」とでも載せることをお勧めします。そうすれば誰も行きません。チラシに体裁のいいことばかり載せて消費者を勘違いさせないで下さい。こっちは時間との戦いなのです！
　家庭教師さん
本当に家庭教師だったら「フォロー授業」なんて用語使いません。栄光お得意の小細工はもう止めましょう！いくらもみ消したところでもう手遅れです。
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　保護者は、いわゆる渋滞中に国道から高速に乗るようなもので「このくらいの金額を支払い泣くから効率よく子どもを志望校に連れて行ってくれm(_ _)mとないて来ているのだと思います。」それを足元ばかりみてお金を取るだけとって、後は「面倒くさい」、「上から目線」、「保護者を叩く」、「お宅の子どもがうるさい」「いやなら止めろ」そんなのって弱いものいじめだし無責任だと思います。悪質です。いい大人が恥ずかしくないのですか？私はバイトを探していますが、こんなところでは社会人になってからでも働きたくありません。コンビニでレジをしていたほうがマシ。
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フォロー授業、当たり前に使いますが・・

使わないと断言されるところをみると、大手の家庭教師斡旋会社の利用者ですかね。

私は、家庭教師本業ではありませんので、生徒さんは、年間人数限定で、口コミ紹介のみです。栄光の生徒さんは、ここ10年くらいみてますよ。
栄光の肩を持つ気もありませんが、過激な書き込みも、無益です。

ちょうど、ゴールデンウィーク中なので、もし栄光にお子さんが、通っているなら、こんな点から、自分の通う教室の良し悪しを、セルフチェックしてみたら良いと思います。

（宿題の出し方）

＊全然こなせないほど、たくさん出る。
　（出すだけで、特に支持なし。出題は、規定教科書問題集から）

＊同じクラスだけど、志望校別で宿題が違う。
　（特に、やり方の支持なし。出題は、規定教科書問題集から）

＊こなせないほど多いが、優先順序をつけてくれる。
　（ノートのとり方、使い方、文字の大きさ等指定あり。出題は、　　教科書問題集、先生の手作りプリント等）

＊普段の毎週の宿題のみ。（やりたければ、ボスプリでもやれば）

＊全然、聞いてない（子供が、聞いてないだけかもしれませんが）

同学年、同レベルのクラスの子供でも、教室によって、これだけ違っています。

ご参考までに。


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　しらじらしい。（↑）
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俺が働いてたところは早慶上智がバイトの３分の１を占めてた。
んで、ずば抜けて学歴の悪い人たちもいたなぁ〜。


みんな社員だったけどwww
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　(↑）社員さんしつこい。
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　校舎がだめなら森もだめだな。森に行ったところで社会的の評価が上がるんじゃないから、同じお金を払うのだったら下も上もきちんとしているところにしよう！
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ジャンさん、私は森で一番良いと思ったことは、理科の授業です。
みんなが苦手なところを教えてくださります。電気抵抗などです。校舎では、教えてもらわなかったスゴ技を教えてもらいました。今では、どっからでもかかってこいです！
それにクラス別になっていて、6年には御三家コースもあります。
だから自分にあったコースで授業を受けられます。つまり、森に行けばモチベーションが上がるだけでなく、復習をすれば(あたり前ですが)すぐに点、偏差値が上がります！
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