『悪意』ニチイ学館の口コミ評判掲示板

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ニチイ学館

ニチイ学館（医療事務）

総合評価
1.6
口コミ掲示板(15003) | 口コミレビュー(262)

[00112293] 悪意

4 人中、4人の方が、「なっとく」の口コミです。

投稿者：ニチイ学館へのさん

18/12/05 16:59

入社して2年です。本社です。
最初からびっくりしてます。本社役職者や支店長などみんな愛社精神どころではなく上層部への悪意に満ちています。失敗するのを望んでいます。女性管理職が多いと取り上げられていますが、結婚していて経済的心配のない方はたくさんいます。会社の衰退を楽しんでいるわけです。未来ないなーと心より思います。なっとく！いまひとつこの記事を違反報告する

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0 人中、0人の方が、「なっとく」の口コミです。

投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/05 19:00

本社の方ですか。

この掲示板の5ページを見ると、本社vs現場で炎上した口コミがありますよ。
ご参考まで、読んでみてください。

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0 人中、0人の方が、「なっとく」の口コミです。

投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/06 09:04

興味ないです。

社員全員が自社が潰れることを期待している事が
企業マインドとなっていることに危機感を感じているだけです

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/06 17:21

そりゃ興味ないよ。当たり前。
本社、支店、現場すべてドングリの背比べ

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/06 20:19

本社の女性管理職は皆会長の◯人

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/08 19:21

会長どうこう言うけど会長いなけりゃ何も出来ない
上層部の方が問題

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/09 17:59

その能無しの上層部は誰のせい？
会長が育てなかったから能無しなんでしょう。
”ヘッドハンティング”で引っ張って来る管理職が全く使えないバカばっかなのも、人を見る目が無いから。
やっぱり会長が元凶。

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/19 11:44

全然ちがう
中途組の方が明らかに優秀
自分の意見を持ってる優秀な中途組を会長が嫌うだけ
新卒なんて年を取るごとに使えないおじさんになるだけ
これに反論する人いる?真実ですから

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/19 13:15

その通り。
使える中途組は閉職、言うこと聞く使えない組は登用。
新卒のピークは30歳まで、その後は辞めるか
勘違いしたまま残留し邪魔者。

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/20 05:13

優秀な人がいると自分の我儘通せないでしょう。だから嫌うのね。
会長が欲しいのは、何でもハイハイと言う事を聞いてくれる無能な人達。
会社の将来とか二の次。いかに自分の懐を肥やす事しか頭に無い。
やっぱり会長が元凶。
早く潰れてしまえば良い。

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/20 19:49

会長って相当嫌われてるな

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/20 22:26

ニチイの人達は幸せなのかな？
最低の創業者の元で働いて

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/20 23:20

社会的地位は雲泥だけど、某日産会長のように
失脚するネタないのかな。

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/22 04:53

失脚ネタは多数。
マイナー過ぎてマスコミが取り上げない

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/22 06:21

結局なるほど
行くところのない従業員の悪意に対して
これからどのように経営して行くのか
ひとつだけ言えるのは会長失脚後の体制だが
森社長は腰抜け他身内はさらにスキル不足
介護事業の売却しかない

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/22 13:05

この劣悪な労働環境や、まさにブラック企業であることを世間に知らしめるためにも、ひがいにあった人はこうした掲示板で明らかにしていきましょうよ

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/22 20:26

そだね〰️

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

18/12/23 09:49

新卒入社4年目です。本社です。来年春に転職をします。
退職の理由の一番は基本を教えてくれる上司がいなかった事です。
学生時代のアルバイトのほうがちゃんとした先輩がいました。
上層部や会長批判はたくさんされていますが、まず管理者は自分の
部下に何を教えて会社の戦力にするか何も考えていないことに
自身の成長が見込めず決心しました。

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投稿者：ニチイ学館のへの返信さん

19/03/02 01:21

育てるの意味が　わからない人ばかり残るし
育て上手な人も得しないし
自分で成長する人は逃げる
上司ごっこにみえます　うらにまわれば　はりぼて
いい人の声は小さいです

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