ニチイ学館（医療事務）

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[00140044] サイヤク

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0 人中、0人の方が、「なっとく」の口コミです。

投稿者：ニチイ学館へのその他 さん

22/08/18 18:10

前から、思っていたが、マネージャー、サブマネージャーの態度が、外来の受付の人には、ニコニコして、優しい、笑顔が多く、検査科に対しては、まるで、子供に、怒鳴りつけて、いるように、態度をし、検査科は暇やから、と、あからさまに、態度に出し。
まるで、喧嘩を売ってくる。
検査科は、外来と違う大変さ、しんどさがあるのに、馬鹿にし。
外来で、使えない子を押し付けて。
何も理解をせずに、問題じばらり、入れます。
理解する気がないのが、わかり、総合、外来の人に媚びを売り、自分より、喧嘩が強い子に
は、間違ったことをしても、指摘をせず。上の人間がすることでしょうか?
ニチイの本部がみてたら、社内接遇をサブマネジャー以上に、一からするべきです。
下の意見仲が悪い人の意見は、一切聞かないのでしょうね。 なっとく！ いまひとつ この記事を違反報告する

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0 人中、0人の方が、「なっとく」の口コミです。

投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/08/29 21:30

ニチイSNS管理部です。
気を強く持ってくださいね

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0 人中、0人の方が、「なっとく」の口コミです。

投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/08/29 21:31

ニチイSNS管理部です。
気を強く持ってくださいね

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0 人中、0人の方が、「なっとく」の口コミです。

投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/08/30 21:19

ニチイSNS管理部です。
分身の術です

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投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/09/01 00:16

新人事制度は給与総額の抑制のためにあります。
に決まっているではないですか(笑)
あれこれ理屈並べてますが

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投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/09/03 04:48

新人事制度から何が生まれるのか?まったくイメージがつかない。

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投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/09/03 04:51

CONPANYというおもちゃを導入したせいで今後訴訟が絶えず大混乱になるでしょう

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投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/09/03 04:55

3000円昇給が30％
10,000減給が20％
上手くやられてますね(笑)

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投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/09/04 20:42

会社は11000円の人件費削減になるって事か。この会社に必要なのは能力のある人にしっかりお金を投資して全体の底上げをする事だと思うけどな。3千円では優秀な従業員を引き止められないでしょう。実際他社はもうちょっと貰える所たくさんあるしね。

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投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/09/05 07:34

能力ある社員は間違いなく冷や飯です。
この会社が成長出来ない最大の理由

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3 人中、1人の方が、「なっとく」の口コミです。

投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/09/06 00:16

転職して単純に給与だけ取っても増えて良かった。
実はぬるま湯も良かったんだけど不自由さに耐えきれなかった…ぬるま湯のつぎは冷水か熱湯かどちらも嫌だったけど、清流だったよ。綺麗だった。さすがに流れは急だけど、慣れて居場所が作れれば住み続けられる。きれいな水と早い流れで鍛えられた、生きのいいやつらが助けてくれる。ぬるま湯で肥えてしまった変なヌシもいない。澱んだ水で繁殖した他人の餌を食い散らかす事に命をかけてるイかれた魚群ももちろんいない。

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2 人中、1人の方が、「なっとく」の口コミです。

投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/09/06 00:18

なんだその話し。サイコーじゃねえか。

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投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/09/06 15:32

確かにそうかもね(笑)
ここと比べれば全て清流

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投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/09/06 18:26

新人事制度の等級、給与設定変更の同意書、全く納得できないけど、それでも署名すべきか?

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投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/09/07 02:22

賞与削減
上手くやられましたね(笑)

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投稿者：ニチイ学館のその他への返信 さん

22/09/08 18:10

本社の皆さんは自分達がどのくらい低レベルの仕事ぷりなのか認識すべきです。支店拠点だけではどうしようもないからです。本社は大事です。

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