ニチイ学館の口コミ『退職 』ニチイ学館の口コミ・評判がわかる学び＆おけいこ　口コミ,掲示板ナレコム！

パワハラで退職されるんですね。
もし、知っておられたら教えてください。

パワハラで退職に追い込まれた場合、自主退職になりますか？
それとも証拠があれば（労働条件が改悪された）会社都合になりますか？

弁護士を頼んで調停にもちこむ覚悟はあります。

パワハラに遭って、それが継続的な形で続く場合は
退職に追い込まれる前に行動を起こすべきだと思います。
一旦、退職願いを提出すれば後のまつり。

ﾎﾞｲｽﾚｺｰﾀﾞや日記などに詳しく記録をして
労働局長の「助言」制度などを利用しましょう。
また「仲介・あっせん」制度というものもあります。

会社側が労働局側からの呼出しに応じない場合はそれ自体が、
今後の労働審判や民事訴訟に移った場合も労働者側に有利に
なります。

いきなりの訴訟よりも、法的拘束力は無いですが第三者機関への
相談、権利の行使はそれなりの効力がありますよ！

パワハラを取り締まる法律がないので、組合に相談しても
殆どの場合、解決には至っていない現状があります。
組合に相談するのは、不払い労働や不当に労働条件の不利益を
受けた場合には大変効果的です、内容にもよりますがね。

私も神奈川県のとある国立病院でパワハラを受け身体を壊したので、退職しました。　職場で辞める人間には冷たいから書類の事とかちゃんとしてもらえなかった方が過去にいたと聞いたので、直接支店にも連絡して書類を送ってもらうようお願いしました。　早く退職して体調治して下さいね！　私も辞めて身体も回復し新しい職場で楽しくやってます！　ニチイは最悪な会社です！

7人中0人がなっとく？

組織票が入っているな！
本社かよ？

パワハラに約2年やっと退職する事が出来た。メンタルクリニックでうつ状態の診断書が出て自宅療養。もう行かなくても良いと気分が良くなった。女子刑務所に収監されているようでした。介護の会社でこんな状態で良いのか疑問です。異常なニチイの中にいると退職する事が大罪みたいでした。思い切って退職し新たに転職出来て本当に良かったです。悩んでる人へ一刻も早く退職しましょう!