投稿者:ニチイ学館へのその他 さん
15/10/09 18:14
もう最悪です。自社のケアマネージャーで、訪問の管理者と一緒になって、家族にやらせればい良いんだからあなた方はやらないでと、言われてしまいました。利用者さんも家族さんも排泄介助の後に車椅子に乗せてもらいたいと話してるのに70歳のおばあちゃんが頑張って旦那さん車椅子に乗せていて、腰を痛めてしまって、ヘルパーさん乗せてもらいたいと話してたので乗せてあげたんですけど排泄介助だけやればいいからと言われてしまいました。1日三回もサービスに入っているのに、利用者さんは奥さんの腰を心配しているし、奥さんは旦那さんを寝たきりにしたくないと話してるし本人も起きていたいと話しているし訪問介護では起こしてあげて駄目なのかな?30分で排泄介助して車椅子に乗せて和室まで連れて行っても時間内に終るけど、管理者さんとケアマネージャーに怪我をさせたら責任者とれないから家族にやらせてと言われました。いつもヘルパーさんにはお世話になってるからとギフトとか買ってくれてるけど開封しないで部屋においてあるけど頼まれると買って下さる様な方なんですよ。
なっとく!
いまひとつ
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投稿者:おい さん
15/10/09 19:13
力のいらない楽な移乗を教えてあげるってのはどう
その方結構重たい人なのかな〜?
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投稿者:ニチイ学館のその他への返信 さん
15/10/11 13:30
教えるも何も、そんな知識すらないんだろ。
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投稿者:ニチイ学館のその他への返信 さん
15/10/12 11:45
オーストラリアンラブらドゥードル
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投稿者:ちゃちゃむらちゃちゃよし さん
15/10/27 01:09
こんばんは。
初めましてですが、息子が高校よりニチイで勉強して買い越しになるよう勧められました。だいぶ現状に不安を感じます。ひどい書き込みばかりですよね。
ほかの道を進めます。
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投稿者:ニチイ学館のその他への返信 さん
15/11/03 16:13
新卒に対しての教育体制は万全だと思いますよ。
安心していいと思います。
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投稿者:ニチイ学館のその他への返信 さん
15/11/04 20:19
という触れ込みです。
実際は、講師などは素人同然のニチイの人が専門家として
仕事の一環として無報酬(労働時間の計算ははいります)で使われています。
離職率は、支店によってヒラきがあります。
良い支店に所属できればいいですね。
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投稿者:ニチイ学館のその他への返信 さん
15/11/04 20:23
プランとか状態がわからないのでなんともいえませんが、
サービス外の事を行うのは、会社的にも保険的にもよろしくないはずですので、
必要性があるなら、必要性を訴えて、ケアプランに載せてもらえば良いとおもふ。
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投稿者:ニチイ学館のその他への返信 さん
15/11/08 18:17
離職率は拠点によっても違うよね
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投稿者:ニチイ学館のその他への返信 さん
15/11/08 21:49
拠点の場合は、移動も容易だから
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