ニチイ学館の口コミ情報（15,003件）で評判を徹底チェック！　みんなの口コミ(クチコミ)掲示板、ナレコム

この業界に入って、看護師は天使なんかじゃないと思い知りましたよ（笑）。もっとも介護業界の看護師に限ってですけど！
10人に1人位は普通の人もいるけど、後は病院でやっていけないフェードアウト組がほとんどですからね。
医療の権威が抜けないダメ社会人ってことですね。
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個々の施設にも居ますよ。何も出来ないのに人が居ないからバカな上司がおいているだけですよ。何も出来ない看護士さん貴方ですよ。何するにも時間がかかりすぎですよ。なんでもはいはいと聞くあなたもです、嘘のかたまりの貴方ですよ、支店の支店長が移動です、眼鏡の意地悪なあなたが支店長最悪ですね、ニチイはそんな人しかいないんですか？みんな我慢でしてます。
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最低最悪な人しか居ないんです。

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この質問文からでは答えようがありませんよ。

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他社よりも相当高い受講料を払っているわけだから、講師に聞かれた方がよいのでは、と思います。
裏を返せば、こんなところで質問しなければならない程度のカリキュラムなんですねニチイは。
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そらすな
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きくとこまちがえてるのは　確か
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なんで講師に質問しないの？
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違和感。
事業成績とか今まで知らなかったのかな？
市場も社内も何年も前から撤退せざるを得ない
状況だったのに？
廃止の翌日、株価一気に上がりましたよね。
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他部門の上の人は、「やっと閉めたか。もっと早くやめとけばよかったんだよ。これで少しは赤字が埋められる」と言ってますよ。
頑張ってきた人のことなど考えてませんよ。
最悪、介護現場にいかされるかも、なんてことも言ってました。
とってつけたような部署？どんなのなんでしょうかね。
ニチイは後出しジャンケンの会社です。退職一時金も期待しないでください。介護職員の退職金でさえ雀の涙ですから。
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あとだし　じゃんけん　うまいこと　いいますね
感心しました　何か要望だします
それはできない　の　返事がつもりかさなります
響かないので　辞めます　次の人から　当たり前みたいに
改善されてたりすると　先にしてくれたら　気持ちよくはたらけたのに　って　思います　パソコンの台数ひとつがそうです
新しいとこ　行く前から　新しいパソコン用意しましたなんていわれると　がんばらなきゃ　って　思います
あとだしが　普通になってるので　先に提示されると
今までの　劣悪な状況が　いかに　異常だったかと　今さらながらに　思いしります

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語学は採用の段階から間違っていたことは周知の事実。
当時の担当常務の責任。単純に英語が話せる、留学経験が
ある人だけ採用。営業や店舗運営なんて素人もいいとこ・・
ＰＣも出来ない。結局まともに機能しなかったとこ多いのでは？
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そうでした。
何のノウハウもない素人グループがスクールごっこして
遊んでました。会社の経費で
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ニチイの経営自体『会社ごっこ』ですね。

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納得です　これが会社って思いこますんです
大人とは　思えません
自分の意見や意思がなくなります
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辞めますと言って引き留めもあったけど、頑として意志は変わらないとわかると、あっけないもんですよ。
辞めたい辞めたいと言いながらもズルズルいる奴が、結局は会社をのさばらしてる。
自分がいなきゃ大変、とか思ってるみたいだけど、とんでもない。うまく使い倒されてるだけってことを気づいてほしい。
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↑に書き込みの方々(本社、支店、総合職?!)
ニチイに洗脳されているんでしょうか。
ま、辞めるのでどうでもいいですが
スクール作業は一生懸命、誠意を持って
やっていました…

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勘違いしている本社、支店、総合職の輩より
よっぽど気遣いができ
仕事もできる人材のいる現場でした
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で　なんで　閉鎖されるのかな
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赤字部門で経営を圧迫してたからでしょ
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それはわかるんだけど　なんで　他部門からの意見が
洗脳って感じるんだろ
辞めるって人の意見は　すごく理解できるし
目にうかぶ感じなんだけど　誰も語学の人自体がどうこうゆうてなくて　やとい方　働かせ方が　根が一緒で　黒字部門は黒字部門で　安い給料で　えげつない働き方って意見
言い方がきついのは　会社のやり方についてで　とにかく
どの部門でも　理不尽な事が多い　って意見です
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結果出さなきゃ(笑)
廃止という結果だしたか(笑)
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医事介護既存教育と比べて明らかに経営感覚はありませんでした。そして上から目線でした。採用時煽てられたのでしょうね(笑)今のサニーメイドの総合職も同じですね、悲しいかな
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社員が稼いだ利益を社員に還元せず、その金で新事業を立ち上げては潰し…の繰返しな経営者。
要はただの山師。いつかバチが当たる。




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そうゆう事ですね　だれも　幸せになりませんね
ま　幸せは自分で探すものです
ずるずる　いくのは怖いですね
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支店にインストラクターなんて不要です。
謹んでお断り申し上げます。
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会社の利益は会長のポケットに還元
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捕まらないのかね？
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罪名は?
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同じ事業廃止でもこのやり方は醜い以外何物でもない。会長がこれまでどのくらい人を使い捨てにしてきたか世間に露呈しただけ。こんな会社もたない
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嘘か誠か。既にきな臭い話しが末端まで漏れ出てきてますね。
ゴーン会長の逮捕、どのような心境で見ていたのでしょうね（笑）
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そうゆうことか　誠意　誇り　情熱はないんかな
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あるわけないよ
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誠意→ほころび→消滅
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皆様ご承知の通り、かつてコムスンが消滅したと同じ無数の違反がニチイには蔓延してますね。
そして怪しい噂とやら。この二つで相当のクリティカルダメージ与えられそうですね。
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やめた人は　プライド持って　同じ業界なら　ここには負けない
って頑張るでしょうね　あ　倍返しって　言えたら　楽しい
個々の　現場の人には　恨みがある訳ではないので
優秀な人はひっぱろっかなー　なんて　思いますよ
沈没するぞーって　今から　やれ　オリンピックや　万博って
英語　学びたい人は　それなりにいるだろうけど
効果あがらないなら　お金はらわないよね　だいたい　みんな
年よりやら　親やら　こどもやら　親族がいるわけで
どんどん　アンチを　増やしてるのよねー
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今になってGabaの追加閉校って…
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思いつき経営の末路（笑）
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次の配属先も具体的な仕事内容がないまま。
明日からもなーんにもすることない。
本当にクソだわ。
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他の分野　例えば　黒字部門でも　安い給料で　昇給もほぼなく
働かされますよ　仕事はありますが　仕事にいる?みたいな
仕事ふえる一方でしたよ　だんだん　モチベーションさかるか
慣れるか　の選択です
三月末　大量退職って　うわさがあります
私も　辞めます　ふたあけたら　結構多いのを　ひそかに期待してる　嫌な自分もあります　
新しいとこに　いきますが　若手ではないので　少し不安ですが　選択は間違ってないと　思いたいです
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会長のドケチ具合と器の小ささを目の当たりにしました。
社員を労って声をかけるとか、カケラも有りませんでした。
一切挨拶も有りません。挨拶しないって人としてどうなんでしょうね。
会長だろうが社員だろうが、挨拶って常識でしょう。兎に角偉そうです。
俺様の会社で働かせてやってんだと言う頭なんでしょうね。
働かせてやってんだから本来給料なんて払う必要無いと思っているかも。
昇給なんて必要無し。
これではヤル気も無くなりますよ。

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ほんとですね　いるものも　根性でなんとかしろ
って感じですもんね　働きながらも　貧乏くさい　笑

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結局、マネージャーと総合職とフィリピン人先生だけ残って、あとは全員辞めた。
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辞めた方は英断。残された総マネは哀れ。フィリピン人先生はお気の毒。
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甲斐のない苦労　無駄な　気苦労
働き方は　えらばないと

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残った人、未だに具体的な仕事内容も提示されず、何もせずただただ待つのみ、飼い殺し。
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飼い殺しはどの分野でも

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辞めずに残った人達が、支店や現場に散り散りに行かされどうなってるか知りたい→怖いもの見たさ、対岸の火事ｗ
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介護の人事は　辞めても　少し　興味ある　あの偉そうにいった誰だれは　転勤や　栄転後　こんななって　あんななって
渡る世間みたい　転勤や昇進で　得しないとこが　話的には
話題性ある　じーっとしてる人　かしこいかも
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現場、人員不足の為、地獄です。
お陰様で、胃と腰をやられました。

飛ばしてくれた本社の方々にいずれ御礼申し上げ
たいと思います。
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私たちの思う　ちょうどいいとこって　どこにあるんでしょう
最近　どっちみち　って　思えてきました
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いまだになーんにもすることないまま、ずうっとスクールに留め置かれてる。
ま、ネットとかダラダラしながらお小遣い貰えるからいいけど。
これでウザいマネージャーいなきゃ最高なのになー（笑）
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じらすだけじらして　さっさと　さらないひとは
恩着せがましく　介護にかな
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医事や介護の現場行きが待っているね。
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支店の人でも　手伝わないと　まわらないんだから
人手足りないところに　辞令でるのは　ごくごく普通の事で少し
たきつけられて　意気に感じて　赴任したら
やはり　それなりに苦労があって　拠点がかわるから
一回　賞与がさがるなんてこともある
管理者でもセンター長でも　支店勤務でも　あんまりいいことがない　こんなことなら　慣れた拠点で　センター長してた方がやり易かったなんて事が　　
もしも　その気になって介護がんばってみようかと
赴任しても　使えないってなったら　肯定してもらえる事がなくなって　自己都合退職になっちゃう
そんな事なら　事業閉鎖にて解雇の方が　楽なような
すぐ　仕事みつかったら　一時金やら転居が必要なら　相談にものってくれる　ハローワークのがやさしいよ
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結局、ずっとスクールに留め置かれ、やることないまま1ヶ月お給料もらった。
連休明けに支店に異動(実際に移動、とも言う)って言われたけど、どうせそれもまた延び延びだろうなー。バカになりそう、ま、いいけど（笑）
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求人サイトに「日本語教師」の募集出てた。語学潰したのに、今度は外人さんへの日本語教育すんのかな。ホント懲りないね。
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イメージダウン？
いまさらですか
イメージダウンが服着て歩いてる会社だよ
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おなじく 今さら？
もう何年もはるか前からですよ。
とっとと辞めた方がいい。
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ほんと今さら？
ここだけじゃなくIndeedとかの転職サイトとか口コミ一切見ないんですか？
ニチイ社員が犯罪犯すたびにニュース記事の口コミ欄とかすごいことになってますよ毎回。
ネット中でブラックって昔から評判だし。
ネットのあらゆるサイトでまともな人が入る会社じゃないって言われてるし、
講座受講しても役に立たないって書き込み昔から溢れてます。
逆に今まだ大金払って受講したり、その後ニチイで働こうって思う人がいること自体が驚愕。

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介護自体　絶対　こどもには　すすめません
とくに　ニチイには

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総合病院で、私も少しの間勤務してたけど、凄かったです。
ガラの悪いおばさん集団の集まりで、イジメやパワハラ
加えて、モラハラ迄も横行してました。

まともな方は、即日辞めてました。
それが当たり前の会社でした。

病院勤務で上司の方がタバコ臭いし、個人情報ばらしまくり
とにかく何もかもが、怖かったです…
今は辞めて、パワハラの無い、一般企業に勤めてます。

ニチイの上司、マネージャーとやら
怒鳴ったり、睨み...等幼稚園児並の奇行に加え、民度の低いスタッフしかいませんでした。
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だからいまさら？
取引先で名刺出すのが恥ずかしい方がほとんどですよ(笑)
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ニチイに勤めてたって、恥ずかしくて、言えません!!!
口が裂けても、言えません!!!

ニチイ学館に勤めてたって事、私の人生のおいて、1番ブラックな過去

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情けなかったのは　辞めるって　利用者さんにいった時に
その方がいい　っていわれたこと

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黒歴史
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何で、ニチイの課長や支店長と付く人は口が悪いし大きい声を出す、一人では何も出来ないくせに辞めるとなる人が居ないから辞めないでと言うし、裏表のあるあなたですよ、虐めたあなたとあなた、支店の女〇さんあなたの態度はなんですか、上から目線で者を言う意地悪の意地悪眼鏡のあなたです。ニチイは最低、何で本店は各拠点にパワハラしている人がいるのに辞めさせないんですか、長く勤めれば上に簡単に上がれるけど能力はない、能力がない人程ニチイに居たがる、上の言うことを聞けばスタッフは育たないバカな職場です。
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何で、ニチイの課長や支店長と付く人は口が悪いし大きい声を出す、一人では何も出来ないくせに辞めるとなる人が居ないから辞めないでと言うし、裏表のあるあなたですよ、虐めたあなたとあなた、支店の女〇さんあなたの態度はなんですか、上から目線で者を言う意地悪の意地悪眼鏡のあなたです。ニチイは最低、何で本店は各拠点にパワハラしている人がいるのに辞めさせないんですか、長く勤めれば上に簡単に上がれるけど能力はない、能力がない人程ニチイに居たがる、上の言うことを聞けばスタッフは育たないバカな職場です。
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何で、ニチイの課長や支店長と付く人は口が悪いし大きい声を出す、一人では何も出来ないくせに辞めるとなる人が居ないから辞めないでと言うし、裏表のあるあなたですよ、虐めたあなたとあなた、支店の女〇さんあなたの態度はなんですか、上から目線で者を言う意地悪の意地悪眼鏡のあなたです。ニチイは最低、何で本店は各拠点にパワハラしている人がいるのに辞めさせないんですか、長く勤めれば上に簡単に上がれるけど能力はない、能力がない人程ニチイに居たがる、上の言うことを聞けばスタッフは育たないバカな職場です。
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あがってる様であがってない　自分のポジション守るので
必死　類は友をよぶ　最後ははしごもないし
悪評だけは
自分にかえる　会社は　そこまで　守ってくれない

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自分の身は自分で守るしかないですね
守る程のポジションとも　思えない
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自身の身を守るには辞めるのが一番です。
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転職して　待遇はよくなったんだけど　パソコンが最新すぎて
苦労してます　せこいから　パソコンがしょぼかったんですね
免許とって　四年半もいたのに　転職して　私より経験浅いひとにパソコンのスキルがたりないと　いわれました
だいたい　前任者のそのままつかって　入力できたら
たいがいの仕事できたんですよね
ずーっといてて　井の中のかわずに　なってたかもしれない
と思うと怖い　退職決心した事でまた　学ぶ機会を得た
と　かんがえようと　思います
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ほんとそう思います。現場か本社が悪いんではなく単純に会社が無能なだけです。しかし常務には最初から期待なんて無いですよ
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社長よりまし
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ターゲットファイブスターとやらはどこ行ったー笑
もお、無理して横文字使わなくていいから！
背伸びしたい気持ちも分かるけど、そんなことより、支店に来たらまず大きな声で気持ち良く挨拶しよっ。会議では紳士に振る舞いましょ。嫌なら辞めていいとか言っちゃダメダメ。

ーなんて優しい目で現場は見てないぞ。
経営陣は屋台でも引いて商売とは何か、一度考えて出直してこい！


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屋台の人に　悪いわあ　笑
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医療はスタッフの給与上げないともう限界。
会長以外はわかっていると思いますが・・
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会長辞めれば良くなる。ちがいます。
今の幹部ではさらに酷くなり分解します。
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もう　限界　上から下まで　訴えてます
吸い上げる　システムとしては　完璧なのかな
介護業界自体が　無理がでてくるから
それまでに　吸えるだけ　吸う
存続を目指してないのかも
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企業存続？
会長はあまり興味ないよ。
でなければ社員をもっと大切にするし
新事業も丁寧に考えるよ。
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ほんとうですね

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本社ですがうちの部長が63歳であと2年なんです。
私はまだ30代ですがもうすぐ辞められる部長が羨ましいです。
こんな会社なんですよね(ひきつった笑)

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若いうちに　体が　元気な内に　転職もありですよ
行動に結果がついてきますもん
大手　でも　メリットがありません
本社で若手なら　がまんしようと思うくらい　もらってはるのでしょうか　職種まちがってませんか

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