ニチイ学館の口コミ情報（1件）で評判を徹底チェック！　みんなの口コミ(クチコミ)掲示板、ナレコム

静岡のニチイも同じですよ。

それも支店内で部下に怒鳴り散らしている教育課長さん。

自分が言われている訳じゃないけど、気分が悪い。

支店も現場も環境は同じです。

熊本、静岡だけでなく全国どこでも同じようです。
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そう感じられるのであれば、具体的かつ効果的な改善策をご自身で提案してみては？

嘆いてばかりで何もしないのであれば、あなたも同じ穴の狢ですよ。
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提案どころか懇願しても全く何も変わらなかったし聞く耳持たないですよ。
かといって簡単に退職もできません。
人手不足が半端ないです。
他の会社で採用される能力がある人は、一旦ニチイに入ってもすぐ辞めて転職します。
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窮状を嘆いている割には、文章の意味がわかりません。
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また上から目線の本社さん(笑)
わからないから売上げ上がらないんだよ（爆笑）
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上層部殆どが現場経験ゼロの管理畑イエスマンだからな。そういう連中しか残さないし残らない。
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今の上層部では間違いなく将来なし❗
危機感ゼロのおめでたい人たち(笑)
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じゃーさっさと辞めなよ

将来もないとか、そんな会社にいつまでしがみついてんのさ（笑）
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もー辞めてます
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支離滅裂（笑）
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ここは、もう転職してるけどニチイで大変な思いをした人達が、自分達がした思いを他の人達にしてほしくないから実態を話してニチイに入ろうとしたり退職を迷ったりしてる人達に注意喚起してる場でもある。
それを不要な突っ込み入れたりからかう口調で書き込みするのは子供のすること。
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そんなたいそうなものではない(笑)
しかし一般企業との乖離、危機感を上層部に
知らしめる板にしてゆこう
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決算報告見る限り、利益を生む体質にない企業ですよね（；゜０゜）

最低賃金に毛の生えたような給料って。。

語学もコケてるし、、

AIが本格的に乗り出してきたら、消えるんじゃない？この会社。
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その前に消えるよ
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なんでこんなに評判悪いんですか?
昔はヘルパーはニチイだったのでは

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なんでこんなに評判悪いのか？

それはですねぇ、、

ニチイ学館は、人が働くことで利益を生む会社です。

人は機械と違い感情もあり、また、それぞれが生活者です。

そんな特徴を持っている人を

生活維持が困難なレベルの給料で、
給料が安いゆえに退職者が相次ぐも全体の仕事量は変わらないため一人当たりの負担が増え、
だけど残業扱いされず、
相談先もなく、
心が荒み、
お薬を頼る。


、、、の、スパイラルです。
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結局、給料上げるには会社の実収入がガッツリ上がんないといけないんだよね。

マジで各社と談合するしかないんじゃねーかな。。

介護は無理にしても、医療事務とかさ。
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上層部が無能
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裸の王様の家来も裸の王様になった。

シャレにならん最終段階
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みんなで裸祭りですか！

なんか楽しそうですね(°▽°)

付き合わされる部下は、もう笑うしかないですな
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みんなで裸祭りですか！

なんか楽しそうですね(°▽°)

付き合わされる部下は、もう笑うしかないですな
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４〜５年くらい前にいっときフルタイム勤務でニチイで働きました。
残業を月に３０時間くらいして終わりは夜がほとんどのシフト編成で、手取りが月に１２万届かないくらいでした。
生活できないし派遣に転職したら、派遣先は残業ほぼなし毎日１７時終わりで手取りが１３万くらいになりましたよ。
よそ行ったら仕事が楽になって残業も減って給料が上がるって、ニチイってなんなんでしょうね？

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私もまったく畑違いに転職しました。

収入だけでいえば、3倍位になったかな？

責任の重さも、まぁそれなりに。。

ニチイ学館に勤めると、良くも悪くも、世間の厳しさを味わえますね。
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結局経営者の品格が卑しいだけでしょ
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裸の王様の家来が裸の王様になってる。

久々に的を得ている！！

さらにダメッて事ですか？
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組合なんて役立たずのひまつぶし。
選ばれたことすら恥ずかしい
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いなかの支店のにんげんは
こぞって組合の支部リーダーをやりたがります。

なぜか？
ダーターでトーキョーに行けるからでーす。

宿泊研修で上京し、でずにーを満喫して帰ります。

だから普通はじゃんけんで負けたヒトがリーダーに
なりますが、いなかほどじゃんけんで勝ったヒトが
リーダーになります。

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さすがだねー
ニチイのおばさんの損得勘定
何処までも、厚かましい

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おばさんだけじゃなく、結構若いオトコが支部リーダーやってることが多い。

なぜか？

職場でおばさんにイヂメられて居場所がないから♪
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低脳で無鉄砲なババアしか、現場に居ないからね
若いのが羨ましくて、イジメが発生
普通なら、子供程の年齢の若いのが居たら、優しく接するが
ニチイのババアは利己主義だから、イジメるんだよ

この売り手市場に、若い奴がニチイみたいなブラック企業に居るとは
今時レアな中卒や高卒の社会不適合者かも、、
類は友を呼ぶから
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本社のN役員、「現場主義でありたい。」とか言って、真っ先に現場を切り捨て踏み台にしまして出世しました。本社の人間は現場の事なんて全然わかっていません。
マイクロマネジメントで全て本社からコントロール。
部署毎に予算が無い企業って考えられない。
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N役員て誰？
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普通に仕事出来る人や常識のある人は
見切りも早く、直ぐに辞めてしまうから
必然的に、他に行き場のないオバサンしか残らない
負のサイクルって、事よ

待遇悪し環境悪し変な人の掃き溜め
他に転職先あらば、
貴方だって、行くでしょう
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ニチイの医療事務なんて長時間拘束されて夜遅くまで残業していじめも横行してて、給料を時給に換算したらちょっとびっくりするくらいの学生のバイト程度の額ですよほんと。
人手不足の部署で夜勤やってる人も大変な思いしてやっても給料ありえないほどひどい額です。
しかも仕事って重責担う相当責任思い仕事なんですよ。
病院は患者の命を預かっているから、ミスしたらとんでもないことに繋がる可能性もあるから神経使うし。

普通そんなこと入っても普通の人ならすぐ辞めるでしょ？
他のとこ行ったらもっと楽ではるかに給料良いし。
ニチイを通さなくても病院で働く方法なんて幾らでもあるし。

自分はもう辞めたけど、いい年した大人なのに貯金どころかアパートで一人暮らしすらできなかったですよ。
家賃なんて払えるわけないニチイの給料で。
男性も中年の未婚多かったです。
結婚できる給料じゃないよねって内部では皆言ってました。




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ニチイの給料では本社勤務のそこそこの役職に就いている正社員でさえ住宅ローンも組めないとさ。
どんなに低いの？？
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熊本支店の江頭は共働きで自宅のローン返済してる。他より給料がいいんですよ。
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熊本支店の江頭は共働きで自宅のローン返済してる。他より給料がいいんですよ。
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皆様の薄給のおかげで、会長は田園調布に家を建てております。
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