ニチイ学館の口コミ情報（1,229件）で評判を徹底チェック！　みんなの口コミ(クチコミ)掲示板、ナレコム

他社ではそんなの聞いた事ありません。稟議書の金額ようやく4月から1万円になったけどそれまでは3000円ですよ。いかに現場が信頼されてないかわかります。下の方に詳しく書いてありました。
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だから会社じゃないんだよ（笑）
普通に考えられないんだから
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赤字拠点は稟議なんて通りませんよ。
頑張って黒字にしてください。
デイの拠点で洗濯機が壊れて、赤字拠点で稟議が通らず、デイの責任者が自費で修理したら首だそうです。
首になりたいなら自費で修理もありです。
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利用者様のこと考えたら自費で直そうかとも考えてしまいます。うちだけではないんですね。会社の上の方はこのこと分かっているのでしょうか。
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会社の上層部は分かっていてやっています。
期待しても無駄ですよ〜
２０２０年４月から稟議書１万から？
よっしゃ９９９９円までだったらレシートにニチイ学館様と宛名を書ければOK
レシートに宛名がちゃんと書けるか。
もしくは手書きの領収にするか。
注意しましょう。
良い話を聞いた。
有難うございます。
洗濯機の修理は稟議なんですかね〜？
ちなみにうちは厨房の冷蔵庫が３回壊れて修理してもらいました。冷蔵庫ちゃん頑張って
赤字拠点です。
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今の上層部、いつまでいると思ってるねん?
一掃必至やんけ（笑）
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うーーん結局
拠点も支店も本社も仕事出来ない奴の
集まりだからこんなくだらない議論に
なるんだ!
バカバカしくなりませんか?
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失礼です。
本社の上の方々は本当に現場と言うより
事業や社会の事を知りません。
可哀想になるくらい知りません
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一番おかしいのはそれでもニチイで働こうと思う精神力
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言えてるなー普通に
しかし今が快感なのでは?
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川村貴一氏（かわむら・たかかず=ビノスポスタ創業者）9月5日死去、78歳。告別式は9月13日午前10時から岡山県倉敷市早坂1の1の25の早坂メモリードホール。喪主は次男、文武氏。
旧岡山県井原町役場職員などを経て、1980年に同町にビノスポスタを創業。

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昔デイの風呂のある箇所が壊れていてなかなか修理の稟議が降りないので当時のセンター長の親に利用者のフリして本社フリーダイヤルに苦情入れてもらったら速攻で凛儀が降りたという伝説。
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居宅介護支援センターですか?
センター化とは?
よくわかりません
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加算で黒字
密になったCM達のメリットはわからん
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居宅介護支援事業所の統合についてです。
加算で黒字？
都会で同じ市内にいくつも居宅があるならわかりますが。

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今まで赤字が多かま居宅が黒字になるならするでしょう。
もちろん算定要件満たしての話で
田舎か知らないけれど、満たしてればするのでは？

満たしてないのにセンター化する意味は分かりません


この加算で会社全体の利益がどのくらい伸びるかは、試算済みでしょう。


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センター化してみたけどおばちゃんケアマネの集まりで互いの主張を譲らずに喧嘩が勃発して退職する人が出てきて人員基準満たさず加算取れなくなるというオチになりそう。

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地域密着が基本の介護保険なのに、利用者宅から拠点を遠ざけてどうすんだ。
業務量増えるんだから給料も上げろよ。
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さあ今週またMBOの期限が来ますね！再々延期もあるのかな。下方修正で株価を自ら落とし、更にコロナで落ちたタイミングでのMBO発表。価格が釣り合わず小出しな価格値上げ。誠意のかけらもない。これが日本が誇る上場会社かと。あるのは社員と少数株主を泣かして得る小金への情熱だけ。
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本社内雰囲気変わりました。管理職の皆さんは
さらにスモールマネジメントに励んでいます。
見ていて見苦しいです。
尊敬?憧れ?うちには死語やね（笑）
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この期に及んで…？重箱の隅をつついて何か生まれるのかな。
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重箱の隅をつつくしかやる事ないだけ（笑）
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Y執行役員
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まだ良いですよ!
どーしようもない管理職がほとんど。
こん
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新しい常態に対応する施策しかないのです。
管理職の考えることは!
ICTの基礎知識は非常に大事なのはもちろん
です。

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無理無理
デジタル化は絶対に社会標準に追いつかない!
どころか遅れる一方!
売上と比例していくね!
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ICTに力入れている某介護会社の面接でスマホは何を使っていますか？と聞かれ、操作ができないと仕事にならない的な事を言われました。ニチイの訪問ヘルパーはガラケーでメールがギリ打てるくらいの年齢層が多いから追いつかないどころか差が広がっていると思う。
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上司は面倒くさいものでうるさいものです。陰で色々言われていてもどこかで尊敬されたり愛されていないと少しずつ職場が崩壊していきます。皆さんの上司、良い所はいくつか言えますか？
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ニチイの親会社になるBCJ-44は買収資金を
ハゲタカ　ベイン自己出資　３００億
メガバンク一同　銀行融資　１０００億
この銀行融資１０００億はハゲタカのベインが返すのではなく、買収後のニチイの借金として付け替えるのでニチイの従業員が返す事になる。
８月１７日にMBOは成立。従業員は１０００億の借金を返すことになる。さぁどうする？転職？
理由　借金抱えてない現状で無茶苦茶。
ケアマネが辞めていっているので年間１万人利用者が減っている。また、募集をかけても応募がない、従業員は常に不足している。それを解消する為に上場廃止後、同業他社にM&Aを決行、補充する。
M&Aは延命措置にしか思えないけどね。
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生々しいですね。
場当たり的な施策でも在職者数が増えることに意味があるんでしょうか。
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利用者、従業員が増えても辞めていくんでしょうね。
何が狙いなんだ。業界再編？
上は再上場狙うらしいですが、そのシナリオが読めない。
コムスンみたいに破綻するんですかね。それだったらハゲタカは可哀想ですけど。
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資格手当は、時給換算でつくようです。
ちなみに、私は常勤な為、詳しくなくて、すいません
直接、会社に連絡して聞いてみたらいいかと思います。
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資格手当は、時給換算でつくようです。
ちなみに、私は常勤な為、詳しくなくて、すいません
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