ＴＯＭＡＳの口コミ情報（1件）で評判を徹底チェック！　みんなの口コミ(クチコミ)掲示板、ナレコム

かなりの長文になります。時間があるときにお読みください。

TOMASの採用を研修段階で蹴ったものです。
私は友人の「やりがいがある」という紹介があって応募しました。


確かに研修の段階で「あぁやりがいありそうだなぁ」とは思いましたね。研修の際に何回か説明会があるのですが、その説明会が他の従業員達が仕事をしているオフィスに、ただついたてを置いた場所で説明を受けます。なので、説明を受ける際にどうしても社員の喋り声などが聞こえて気が散ります。それだけならまだいいのですが、そのしゃべっている内容が「いっぺん死んだほうがいいぞ」とか「今度あいつあったら殺してやるわw」などおおよそ普通の企業のオフィスでは聞くことのないような言葉、怒号が飛び交っていました。


もうおわかりですね？はい、ここはブラッ◯企業です。実際に2013年には粉飾決算を行っています(笑)。ちなみに私は研修の際に、半ば恫喝のような形で日程を決められ、予定を変更せざるを得ませんでした。全く法令遵守をしない企業ですよ(笑)


ここで働くのは本当にやめといたほうがいいです。業績だだ下がりですから昇給も望み薄ですし、いつつぶれるかわかりませんし。


なにより指導マニュアル(笑)を「採用担当の意に沿う形で」作らないといけません。いくらわかりやすすく作っても意に沿わなければだめです。私は他の塾(個人塾なので名前は伏せます)で働いていたときに、教え子たちの英語の偏差値を全統模試で平均52→66まで上げた実績があります。しかしそのマニュアルは「担当の意にそわなかったので」却下されてしまいました。まぁなにが言いたいかと言うとここでは授業において講師に自由な裁量があまり与えられず、スキルアップも望むことができないということです。

ここが求めている人材はいかにうまい授業をするかという人材ではなく、どのくらい会社に隷属してくれるかという人材です。


結局私は研修の段階で採用を蹴りました。しかし早◯アカを平行して受けており、そちらに採用が決まったのでそちらにいくことにしました。早◯アカは集団なので大変ですが、少なくともやりがいはあります。採用時に15000円貰えますしね(笑)
というかTOMAS以外だったら明光◯塾なりスクール◯Eなり東京個◯指導学院なり、どこでもいいと思います。


◯徳(ブラッ◯)企業リソー教育に騙されないでください。。。

長文失礼しました。
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基本をなめていはいけない。大事
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自習用の個別ブースがあるが他ブースで授業している講師の声がうるさくて集中しづらいです。
個別ブース以外にも講師や管理職の人がいる職員室と呼ばれる場所の前に自習室(透明な板で職員室と仕切られている、壁が薄いので職員室の声がよく聞こえる)がある、ですが管理職の人(トーマスの職員)が生徒の悪口を言っています。「あの生徒の親は頭おかしいんですよ〜」これはメガネをかけた生徒指導員が言ってました。「頭悪い生徒には質問に答えるだけ無駄だから、そんなぬ一生懸命やらなくていい」これは校長という人がいっていました。その他にも毎日のように悪口を話しています。僕は悪口が聞こえるのが嫌になってそこで自習するのをやめました。講師、校長、室長、生徒指導係という役職があります。
私の受けた印象は管理職では校長→室長、生徒指導係という階級で、
個人的にいうと校長と生徒指導係は可愛い女子生徒しか話かけない、人の好き嫌いがかなり激しくそれが受験へのアドバイスのやる気につながっている感じです。室長は優しく好印象。講師は4分の3以上はアルバイトで、残りはベテランと呼ばれる講師がいます。アルバイトでも東工大クラスの人がいて授業の質はかなりいいです。しかし管理職の人は挨拶すら返してくれません。質問は講師がほとんど授業にでているためできません。まとめると授業の質はいいが、自習スペースは集中できず質問はほとんどできない。
講師の質はいいが管理職の人は質が悪過ぎる。
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通常、３か月に一度の採用活動ですが、今回は、何とも早い時期に採用に踏み切りましたね
ネット情報の普及で、前回（昨年11月〜12月）の辞退者や退職者が続出でしょうか？
今回の採用も会社側の美辞麗句にごまかされないよう、転職者は賢明なご判断をなさるようお祈り申し上げますね。
毎度毎度のお茶代（交通費）や説明会での豪華なお弁当、机上研修２日目までの役員・社員の仏顔にごまかされて、間違っても「いい会社入ったなー」なんて思わない事です。
３日目からは恫喝！、たった250円の弁当（しかも自腹）、笑顔強要！五信主義唱和！
入社してからは、ノルマ達成のためには夜11：00までのピンポン営業、営業成績不振者は無言の圧力による無給休日出勤。サービス残業の横行（そもそも勤怠システムがなく、残業は手書き報告なので、３６協定違反も横行）。毎週、強制的に本を読まされ、レポート提出（好きな本を読ませろ！！自分の時間なんかありやしない）。駅ではエスカレータ使用を禁止（表向きは健康管理だが、要は会長・某幹部S木の自己満足）・・・・。この会社グループの傍若無人さを挙げたらきりがない。

【TOMAS（リソー教育）】
相変わらずの業界「一人勝ち」のトークには笑える。
自称一人勝ち（どこが一人勝ちだよ）。
https://rikunabi-next.yahoo.co.jp/company/cmi0407350001/nx1_rq0008211940/?fr=cp_s00890&__m=13262855317335821159531150488350

【リソー教育企画】
単なるTOMAS会員獲得営業会社。なんで「企画」が社名に付くのか意味不明。要注意。
https://rikunabi-next.yahoo.co.jp/company/cmi2556316001/nx1_rq0008203122/?fr=cp_s00890&__m=13262857718467908766216734347246

【名門会】
家庭教師派遣。TOMASグループカラーを脈々と受け継ぐ。
営業はリソー教育企画と同じ。
https://rikunabi-next.yahoo.co.jp/company/cmi2076227001/nx1_rq0008211145/?fr=cp_s00890&__m=13262858833715348001394937631109

余程、昨年末の採用がうまく行かなかったのではないかな。
転職者の事例あるが、そもそも飲食業界出身の人間が、一流校合格のノウハウなんか持ち合わせていないだろう？
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本気で勉強すれば変わるんだって気づきました
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