ナガセＰＣスクールの口コミ『値段に見合わない 』ナガセＰＣスクールの口コミ・評判がわかる学び＆おけい

まあ、あなたの言うとおりだと思いますよ。
ただ、あなたもね、PCスクールに行けば転職できる、という考え自体が甘いと思いますよ。
もちろんスクール側はそういうでしょう、金儲けなんだから。

でもね、じゃあたとえばIT業界のことで言えば
既にそこで活躍してるプロからみると「PCスクールなんかで実務レベルのスキルは身につかない」ってのが常識なんですよ。
いま活躍してる人はそれ以上のことをもっと前からやってきて、それでもあぶれる人がいる、そんな世界なんですよ。
まあ、これはIT業界だけじゃなくてすべての専門的な業界にいえることですが。
私も講師をしてるときはなるべくそういうギャップを埋めるような、より実践的なことを伝えようとチャレンジしましたけど、私自身その考えが甘かったですね。
所詮PCスクールに通う。という選択をするような人材にマトモな人はいなかった、というのが私の結論でした。
だってマトモな人材ってのはPCスクールなんかに頼らない。
その他大勢がやってるように独学で学んで、人にきかず自分で調べて解決することを
当たり前だと思ってるんですよ。
金だして講座うけてスキルを買う、っていう思考がマトモな人間の考えないことなんですよ。
それに気づいた瞬間に私はナガセの講師をやめました。
もちろん今後PCスクールの講師をすることもないでしょう。

ナガセだけじゃなくすべてのPCスクールってのはそういうマトモじゃない人間をいいくるめて金を搾り取る、というそういう輩です。
でもその中の講師陣は殆どがそういう気はなく、それが本当にいいことだと確信してやってる人も多い。
逆にそれだけタチが悪いんですけど。

ナガセはどういう意味で就職に強いと言っているのでしょうか？
結局は自分でさがすわけでしょ。
スクールは就職の斡旋をしてもよいのですか？
確かだめでは。

某企業で採用人事をしてます。

就職斡旋は別に駄目じゃないですよ。
ちゃんと届出をして、求人票を貼ってるわけですし。

こんなとこで勉強しても就職なんかできないってのはそれは正解です。

企業側から見れば、PCスキルなんて採用時の要素の1/10もないですから。
もちろん、当たり前のようにできるであろうスキルは必要ですけど、
たとえばMOS持ってようがもってなかろうが、それで採用基準を左右することなんて
先ずありえません。

企業がほしがっている中途採用人材は「即戦力」か「順応能力の高さ」だけです。
そしてなによりベースに「ヒューマンスキル」が絶対です。

企業から見れば、PCスキルなんて実務に使うレベルであれば入社してからたかだか1時間程度で教えられるものが殆どだし、
1時間で覚えられないようなアホウはそもそも採用になりません。
入社時にどんなにPCスキルが高かろうが、採用の基準には一切関係ありません。
「これさえ会得すれば就職に強い！」というのは確かに大嘘です。
無職の人間はそもそもPCスキル以外のところに問題があるから無職なんです。
それまでの生き方すべてが問題だからなんです。

PCスキルの前にそこを正せよ、っていう人を面接でよく見ます。

また、ナガセに限らずPCスクールというのは何ぼいうてもただの営利団体ですから。
講座という賞品を売って利益をあげてるわけですから。
その賞品を売るために、売り文句を言うのはどんな業界でも同じで、
別に不思議でもないし、普通のことです。
そこらへんの一般的な常識を知ってればそもそもがPCスクールなんかにいかないんですけどね。